厨师辞职老板说六号让我走,后来那个人不来了,老板又说让我坚持一段时间现在老板又开始挑毛病怎么办?

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高傲公子
2021-08-04 · 专注职场发展与职场生活
高傲公子
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辞职也是要有一个流程的,员工呢不能说走就走,老板更不能拦着员工不让走。

如果是签了合同的正式员工,需要提前一个月写书面离职通知;如果是试用期,那么可以口头通知领导3天之内离职。

开始挑毛病,或许是因为你工作做得不够好;也或许是找好新的员工了,想让你立刻走。

既然工作不顺利,而且早就有离职的打算,建议还是直接离职吧,没必要继续待在公司受闲气。

祝你工作顺利。

惠芷蓝6u

2021-08-04 · TA获得超过2万个赞
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那你可以跟老板说你不干了,本身你也是要辞职再留下来工作,也是因为在帮他争取时间找到下一个工作人员,他这个态度你可以直接不给他干活了不就得了。
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雁南飞HEA3W

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厨师辞职,老板说6号要让厨师走,后来那个人来不了了,老板又要厨师坚持一段时间,可是老板又开始挑毛病,如果老板确实是在挑毛病,那么厨师可以不告而别,可以自己想走就走。
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罗二虎03
2021-08-04 · TA获得超过2049个赞
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厨师辞职,老板说六号让你走,后来那个人不来了,老板又说让我坚持一段时间,现在老板又开始挑毛病了。说明老板也许找到好的人的,想让你走的,但是又不好,直接和你说的。所以你可以直接和老板说你要走的。
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乐怜烟Xz

2021-08-04 · TA获得超过2828个赞
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我觉得老板让你坚持一段时间,现在老板又开始挑毛病,可能是嗯,也许是你做的不够好,也许是老板在鸡蛋里挑骨头这样的事情,那你就可以完全。不想干就可以不干。
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