Question

职场中哪些话不能说？

Answer 1

1.不能拿别人家的孩子来说事，尤其是对领导。职场上这个词是人们用来比较优劣的，你就是你，与别人家的孩子比起来，你有什么好？别人家的孩子各方面，学习好、性格好、工作稳定，所以你才能被提拔。而你只懂得在背后说别人家的孩子，说别人家的孩子怎样怎样，自己还碌碌无为，没什么改进的空间，那么就是你的不对。所以，你要想升迁，就必须要靠这几个方面来赢得领导关注，所以，你也不能拿自己家的孩子说事，有时不仅有负面影响，还会引发矛盾。2.不要在领导面前夸赞别人。你夸赞自己的同事，别人感到不自在，就容易向你传达这两层意思：①工作表现有所提高后，你的好处也逐步体现；②你的同事还真的比你做得好。而你只懂得在背后夸赞别人，如果表现得好时，必然会引起领导关注，就会在工作中提出各种要求。你要想让领导对你刮目相看，也必须要在领导面前表现成绩，所以，说夸赞别人只会引起别人的反感，甚至因此而对你有所不满。3.不要拿年龄说事。年龄在一些公司的确是一个问题，尤其是对于年龄偏大的领导来说。比如，一个岗位，如果需要两个年轻人担当，那么一定是年龄在35岁以上，如果还是年轻人担任这个岗位，那么很容易被年轻人拿年龄问题来压低自己的岗位。

Answer 2

不要在背后讨论同事
在工作中，和同事共事时，总会避免不了观点的不一致，而发生一些口交之争。这时无论是谁，心里都会不好受，所以也许你会一时没有把控住自已的情绪，跑到其它的同事面前议论起了。原本你的意思，也只是想说说自已的观点的。结果被有心的同事一转话，就变味了。想想在现实的工作中，扣心自问，谁能做到对说自已是非的人，会没有意见呢？所以在职场中不要议论同事，避免遭人恨。

3.不要和同事谈私事
在这现实社会中，无论你是在工作上，还是在生活上的节凑越来越快了，所以我们经常也许会在生活中，感到不如意，工作上很压抑。也许你会想找个人来诉说一番，这样也能让自已的内心好受一点。但是由于每天面对最多的可能是同事了，这时你也许会不由自主的和你工作上最好的同事，向她诉说了你的心中的不快，家中发生的事，或者工作的不愉快。但是你要知道，同事之间是没有秘密可言的，当时你也许只是想找个人轻诉一下，但是正因为你的说了太多的私事，所以会变成整个办公室人尽皆知的话题。这样你也许会成为别人眼中的笑话。

4.不要和同事讨论领导
在工作中，我们总会遇到一些脾气大的领导，动不动就拿员工出气。或者碰到一些受唠叨的领导，又或是遇到一些某些能力不是特别擅长的等等。而在往往同事们聚在一起吃饭时，难免会谈到领导，这时也许有人会有意无意的让你开口谈领导的一些看法之类的。这时，你可不能中到人家的话题套上去，去和同事聊起了领导。因为在办公室中是没有不透风的墙，往往你刚说完，下一秒已经传到领导的耳朵里了。领导听到了肯定会心里不舒服，心胸小的领导也许会在工作中为难你。所以千万不要和同事讨论领导。

5.不要和领导打同事的小报告
在工作中，特别是现在职场关系竞争紧张的情况下，有些同事为了讨好领导，会抓住领导为了在工作中出成绩，他们都会想对自已的下属更多的了解，这样才好安排的心理，有些同事就会在工作中，不停的在背后说同事，什么事情只要对他自已有利，能博得领导的欢心等，都会去和领导打小报告。但是往往这种同事在工作中，都不会受同事的欢迎，职场的升迁也不会轮到他。因为谁认可一个小人做上司呢，对于领导来说，他们也同样瞧不上势力的小人。所以在领导面前打他人的报告。反而会让领导觉得你势力。