如何写好一份简历?

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全民简历 2023-08-01
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HR阅读一份简历的时间只有6~10秒。在这么短时间内,HR无法把每份简历里的内容阅读一遍,从而对求职者建立了解。一份简历的内容再好,经历再丰富,也得不到阅读。因此简历不需要文字太多,突出几个重点就行了,工作经验是很重要的一块,比如你之前的工作成绩、你的特长等,如果是在校生可以体现成绩,学校实践经验,实在不行,展示下你所学习的内容,掌握的技能也可以。 若楼主觉得自己文笔不好,或者其他个人原因,找人代写简历是完全可行的。前提是要找专业的机构/团队来做 。快速便捷的办法是找到提供简历模板制作服务的网站,直接在线编辑一键下…
贾柯南
2023-04-29 · 超过74用户采纳过TA的回答
知道小有建树答主
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1. 确定简历格式:基本信息、教育背景、工作经验、技能证书、荣誉奖励、自我评价等模块;

2. 确定简历模板:可以根据自己的个性和行业特点选择条理清晰的模板;

3. 简历开头:简明扼要地介绍自己的基本信息,包括姓名、联系方式和求职意向;

4. 教育背景:按时间顺序列出学习过的学校、所学专业、学位/证书以及论文等,重点突出自己的教育背景所带来的技能、知识及综合素质;

5. 工作经验:按时间顺序列出曾经工作过的公司、岗位、工作职责、工作内容和工作成果等,着重体现自己的职业成绩和突出贡献;

6. 技能证书:列出持有的证书、资格、奖项等,可以表明自己的专业技能及行业认可度;

7. 荣誉奖励:列出自己的荣誉和奖项,可以反映自己的成就与价值;

8. 自我评价:简明扼要地介绍自己的优点、特长、兴趣等,可以更好地展现自己的品质、态度和潜力。

9. 检查、修改:在提交简历之前,一定要多次检查简历是否存在错别字、格式不规范等问题,确保完整无误。

全民简历
2023-08-01 广告
代写个人简历是一种不道德和非法的行为,可能会对个人未来的发展产生严重的影响。如果您需要帮助撰写个人简历,建议您寻求专业机构的帮助,以确保您的简历符合相关法律法规和标准。 HR阅读一份简历的时间只有6~10秒。在这么短时间内,HR无法把每份简... 点击进入详情页
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戰为瘸子六
2023-04-21 · TA获得超过1.5万个赞
知道小有建树答主
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关键词: 个人能力描述 , 简历个人能力怎么写

简历是沟通能力的体现

李女士说,现代企业越来越强调沟通能力,简历是你与招聘单位的第一次沟通,你的目的是让对方认识和接收你,单位的目的是了解你。

对单位人事部来说,你可能是数以千计的应聘者之一,有些简历甚至没被认真阅读就被扔进垃圾桶,更多的简历在招聘人手中只停留十秒钟,也难逃相同的命运。那些书写潦草、满纸错字的简历根本就别想过关,即使你是个天才。

李女士强调,一定要重视简历的包装,但包装虽然重要,决定胜负的却是内涵。你是否真正具有单位所需要的才能才是应聘成功与否的关键。

简历要有效表达个人信息

如果你不具备单位要求的条件,就算弄虚作假取得面试机会,也一样会被识破。但如果你正是单位所需要的人,却未取得面试机会,就该检查自己是否在简历中有效表达了个人信息。

简历的基本内容是必需的。别看简单,可总有不少人忘记写上自己的联系办法或是性别。李女士提醒毕业生,以下内容是简历中不可少的内容:

个人基本信息、职业目标、教育背景、所受奖励、校园及课外活动、兼职工作经验、培训、实习及专业认证、兴趣特长。

关于简历的基本守则,李女士说,首先要真实可靠。其实单位要想获知你的真实情况并不困难,许多单位都将诚实视为第一重要的品质,一旦单位发现你作假,即使你才华再出众也不会录用你。

简历的成功要诀

李女士阐述了什么样的简历可以在上千份简历中获招聘人青睐:

1.求职目标清晰明确。所有内容都应有利于你的应征职位,无关的甚至妨碍你应征的内容不要叙述。

2.突出你的过人之处。每人都有自己值得骄傲的经历和技能,如你有演讲才能并得过大奖,你应详尽描述,这会有助于你应征营销职位。

3.用事实和数字说明你的强项。不要只写上你“善于与人沟通”或“富有团队精神”,这些空洞的字眼招聘人已熟视无睹。应举例说明你曾经如何说服别人,如何与一个和你意见相左的人成功合作。这样才有说服力并给人印象深刻。

4.自信但不自夸。充分准确地表达你的才能即可,不可过分浮夸,华而不实。

5.适当表达对招聘单位的关注及兴趣。这会引起招聘人注意和好感,同时可以请求面试机会。

简历个人能力怎么写是个说难不难,但说简单却也不简单的简历写作过程中的问题之一。小伙伴们认真阅读本文应该还是会有所帮助的哦。

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