人工智能可以取代多少行业？
随着科技发展，人工智能也有了长足进步，并逐渐走进了千家万户的生活，它不仅方便了人们的衣食住行，很多情况下，也能极大提高工作效率，但与此同时，人工智能的兴起，也对劳动者的就业环境，造成了不同程度的冲击。未来某些行业必将会被人工智能所取代
1、司机
目前，无人驾驶正在研发之中，预计未来，无人驾驶汽车就可以实现商用。如此看来，汽车驾驶员这个职业将会是首先被人工智能技术所取代的职业。无人驾驶的优点很多，它不会出现“酒驾”和“疲劳驾驶”等情况，只要网络正常，它就可以完全实现安全运行，人们再也不用担心各种交通意外事故的发生
2、银行柜员
现在银行的大量业务都可以通过ATM自动取款机和智能柜台办理，据统计，目前全国大部分银行的离柜业务已经超过了90%，与人工相比，人工智能的优势十分明显，不休息、不抱怨、没有节假日、几乎不出错、计算速度快等等。由此可见，银行柜员这一岗位的消失已成历史的必然
3、翻译
过去，在经济全球化的背景下，掌握一门外语是人们求职就业的一项重要技能然而，随着科技水平的不断发展进步，当今市场上的主流翻译软件的准确率已经高达99%，并且可以随时随地进行即时翻译，两个语言互不相同的人，完全可以凭借翻译软件进行自由交流。而且随着技术进步和软件升级，可以预测，未来的翻译软件的体验将会更加出色，由此将能够完全取代当今翻译的所有的工作。
尽管现在一些小语种翻译还有市场需求，但是，随着翻译软件的不断开发应用和推广，针对各种小语种的翻译软件很快也会被开发出来，在此情况下，未来翻译这一职业的饭碗怕是很难保住
4、流水线工人
大家都知道，流水线是工业时代的产物。制造业中流水线上工人的工作特征，就是简单重复劳动。长此以往，反复重复地干同一件事情。而这一特点，恰恰是人工智能的专长，随着人工智能技术不断普及推广，未来将会有越来越多的工作岗位被自动化生产线所取代。现在国内已经有工厂开始使用无人车间，整个车间仅有机器在运行，没有工人
而这些运行的机器只需一个懂得机器使用流程的工程师操控足矣。随着人工智能技术的进一步发展，智能化工厂将来会越来越多、越来越普及，最终人工将会彻底被机器所取代
自动化生产线的大规模使用，不仅能够降低生产成本，而且还能大幅提高生产效率。
如富士康目前已经将机器人引入生产线，替代了30%的劳动力因此，毋庸置疑，未来所有生产流水线实现自动化生产线，是指日可待的事情随着全球电子商务的快速增长，我国电子商务也快速发展，造成了电子商务人才的严重短缺随着互联网用户数量每年以100%的速度增长，这个行业的人才缺口相当惊人。据估计，未来10年，中国将需要约200万电子商务专业人才从社会调查实践来看，大部分企业(多为中小企业)已经步入电子商务行列。根据这一现象可以知道，中小企业步入电子商务的行列，急需电子商务人才，所以电子商务就业前景看好。国家政策正在大力支持电子商务的发展，商务部也非常重视电子商务专业人才
5、电子商务网络营销
专家
电子商务已经被中国相当多的企业所认可，尤其是占中国企业总数99%的中小企业。因此，他们对网络营销的依赖性很大，对网络营销人才的需求存在缺口，对网络营销形成了明确的岗位职责
6.网站推广负责网站内容/网站设计/网站策划/网站营销策划社区相关服务、内容规划和管理；会员的维护和管理；擅长写作，能够独立做营销策划和文案
7、外贸电子商务
这是业内典型的网络营销岗位。可以预见，随着电子商务应用的深入，网络营销将在各行各业普及，必然会出现农产品网络营销、家电网络营销、服装网络营销等岗位
中智卫安
2024-11-20 广告
有下面几点可说明：
1. 创造性：AI可能可以根据需求生成各种形式的内容，但是AI不具有人类的创造性，无法创造新的、前所未有的内容。因此，需要人类创造性来创作新的内容，这是AI难以替代的。
2. 情感和社交技能：许多工作需要人类具备情感和社交技能，如社会护理、心理咨询和营销等。AI缺乏情感和社交技能方面的能力，因此人类在这方面仍将发挥重要作用。
3. 实际操作能力：AI可以模拟人类视觉、听觉、语言理解、机器视觉等能力，但是在实际操作能力方面，如手眼协调等，AI还无法与人类相媲美。
4. 解决非线性问题：AI被设计用来解决线性问题，但在非线性问题方面，如面对未知情况和恶意行为，人类的思维和分析能力仍然是不可替代的。
5. 灵活性和判断经验：人类可以从自己的判断和经验中学习、发展和改进自己的表现，以便更好地应对变化和挑战。
6. 理解和应对人类行为：AI可以识别人类行为，但是AI无法完全理解和应对人类行为。这也是人类能够在社交关系、医疗领域、安全等方面提供重要服务的原因。
7. 精密机器制造和维护。虽然AI可以协助在机器制造和维护领域中从事许多具有重复性和简单性的任务，但是在精密、高质量和复杂任务方面，人类仍具有决定性作用，因为这些需要高度的技术专长和手工技巧。
8. 沟通和协调: AI可能无法适应不断变化的工作和团队人员之间的复杂沟通和协调，而这是许多工作所必备的。
9. 制定和实施战略： AI 可以处理大量的数据和预测，但制定和实施长期战略却需要人类的判断、创造力、以及理解商业运作的深厚经验。
10. 受众的需求：AI不能真正了解受众的需求和情感需求，这在广告、市场营销、人力资源等方面是需要的。
11. 直觉判断力：人类可以根据自己的经验、情感和直觉来做决策。而AI只能依赖事先编码好的算法来处理任务。
12. 全面地理解和处理任务：人能够综合运用各种技能来处理工作任务，这些技能不仅是复杂而且涉及很多不同领域，包括技术、技能和非硬技能等。AI目前还不能达到类似的水平来解决问题。
