Question

应届生有什么优势？

Answer 1

“应届生”指的是即将毕业、没有在职工作经验，正在找工作的毕业生。对于大多数毕业生而言，“应届生”身份在找工作时是很重要的。以下是“应届生”身份的作用：

1. 活跃度高：在招聘市场上，“应届生”在数量上是最大的一批群体，招聘人员和用人单位很关注这些求职者。

2. 简历更易获取和筛选：因为“应届生”毕业时间比较集中，用人单位能快速的获取和筛选简历，以便快速的找到合适的求职者。

3. 薪水协商空间大：因为没有工作经验，毕业生相对于有工作经验的人员可以拥有更大的薪水协商空间。

4. 充满潜力：用人单位常常看重求职者的潜力和发展潜力，而应届生由于年龄和学习经验等方面的优势，更容易让用人单位看到他们的发展潜力。

传统上，“应届生”身份被认为是一种宝贵的资源。在当前难得的就业市场中，应届生能够更快地获得工作机会，这也是为什么我们需要珍惜“应届生”身份的原因。因此，毕业生们要努力去抓住和利用这个“应届生”身份，多参加招聘活动，积极投递简历，提升自己的竞争力。同时，在找到工作之前，也可以尝试找一些学生实习机会来积累一定的实践经验，提高自身的竞争力。