Question

你好 我想请教一下关于外国人在中国工作的签证问题

事情是这样的 我的朋友是南非人 来中国的培训机构担任外交已经快两年了 他的合同即将在3.25到期 他的工作签证和居留许可有效期是4.15 在上个礼拜 他的老板以各种与工作无关的理由将他开除 并拒绝出示推荐信（解聘信已出 但并未盖章）并要取消他的工作签证（我个人觉得是他老板认为他不想续约并且不想支付他合同期满后的9000元机票费用） 我想请问这样的情况是可以取消他的签证的吗 如果因此取消了签证 他还可以在中国继续停留吗 具体应该怎么操作 因为他想继续待在中国 之后如果找到了新工作 应该通过怎样的流程才能继续在中国工作呢先提前谢谢您了 因为他的老板今天就要带他去cancel他的visa 我怕他之后对相关手续毫无头绪

Answer 1

请问你们是在哪个城市？还有，外国人的就业证是否已经注销？
如果就业证已经注销，而且他已经拿到了注销证明（盖有涉外就业办公室章的），
那就可以不配合老板去注销签证，可以直接变更工作单位。
如果老板并未给他就业证的注销证明，执意要注销他的工作签证，那么也无需担心，因为注销工作签证后会转换为一个月的旅游签证，他会多一个月的时间缓冲并在新单位办理工作签证。
有不明白的可以加我，希望能帮到你，祝你顺利！

Answer 2

还是和老板好好商量商量，退一步，争取他的支持比较好。现在需要做的事是找新工作，并说服老板出具推荐。聘用手续以及新的居留许可申请手续一定要在老的居留许可到期前完成，否则就得离境。

追问

目前看来是不太可能了 现在已经找到新工作 而他老板就是要cancel他的visa 所以在居留许可到期之前 是否要去一次香港重新申请签证

追答

如果老板愿意推荐，可以不出境直接转单位，重新办理新的居留许可。