人品包括什么
欣赏一个人，始于颜值，敬于才华，合于性格，久于善良，终于人品。人品就是指一个人的品性道德。人品好的人，每个人都愿意与他交往，因为做事靠谱。人品不好的人，大家都会对他敬而远之。
人品是一个人处身立世的根本。如果一个人狡诈自私，总是贪图小利，占别人的便宜，也许一开始别人会容忍你，可是久而久之，大家了解你真实的品性以后，就会远离你。
没有人喜欢和一个人品不好的人打交道，因为这样的人总是自私自利，只考虑自己，和这种人交往总是提心吊胆，生怕哪一天他就把自己出卖了。人品不好的人总是只顾自己，一有什么风吹草动，涉及到自身利益的时候，就会放弃朋友出卖朋友。
和人品好的人打交道会让人安心放心，愿意什么事情都和他一起商量，共同帮助。彼此之间可以结交深厚的友谊，因为这才是真正的朋友，他会在自己患难的时候伸出援助之手。
其实一个人的人品好坏，可以从以下三个方面体现出来：
1、生气可以看出人品
梁实秋说：“血气沸腾之际，理智不太清醒，言行容易逾分，于人于己都不宜。”
人有七情六欲，生气是在所难免的。可是懂得在生气的时候控制好自己的情绪，这就是一个人修养和品德的体现。
有些人生气的时候会大喊大叫，语无伦次地说一些伤害别人的话，虽然他并不是什么坏人，但是他的品格肯定存在一些缺陷。
曾经有一次季羡林和臧克家两个人相约去一家饭馆吃饭。饭馆里有一对母子坐在他们的邻桌，做母亲的把孩子放在饭桌上坐着，然后就去洗手间了。
她的孩子突然自己从桌子上摔下来。季羡林走过去把哇哇大哭的孩子抱起来。孩子的母亲出来以后看到号啕大哭的孩子，就骂季羡林：如果我的孩子摔坏了哪里，我肯定不会放过你。
旁边的群众都责备这个做母亲的：孩子是自己摔下来的，这位先生只是好心帮你把孩子抱起来。然后这对母子灰溜溜地离开了。
季羡林全程都没有为自己辩解一句。臧克家问他为何不为自己辩解？季羡林说：我并没有做错，我又何必为了这样的小事而生气呢？
一个人在生气的时候最容易看出他的本性，因为人在生气的时候容易失去自制力和理智。那些生气就不管不顾别人的感受的人，是没有教养和素质的。
真正人品好的人，即使在生气时也能够保持理智，就事论事客观处理问题，这样的人是值得深交的。
2、借钱还钱可以看出人品
孔子曾曰：“人而无信，不知其可也。”金钱是人性最好的试金石。只有你的人品过关，能够让别人信任，你的朋友才会放心把钱借给你。因为他是冲着你的人品借钱给你的，他相信你是一个有借必还的人。能够信守承诺，有借有还，这样的人才值得深交。
能够信守承诺，按时把钱还给朋友，这样的人言必信行必果，能够得到朋友的信赖，这样的友谊才会长久。而且这样的人为人处世才是稳重成熟可靠。
现在社会上往往有很多这样的人，借钱的时候可以在你面前低声下气装孙子，可是借钱给他以后，想让他还钱却很难，找人都找不到。
以前要借钱的时候，就套近乎，天天在你面前晃。可是借了钱给他以后，到了约定还钱的时间，却怎么也找不到人。即使找到人，也是诸多借口，怎么也不肯还钱。所以现在的人一般不敢随便借钱给别人，怕自己一不小心遇到这样的无赖，打官司催账也麻烦。
3、兴趣爱好可以看出人品
一个人如果整天只是喜欢打麻将、赌牌、玩游戏、不想上班，每天无所事事，一点上进心都没有，这样的人是没有责任感的。
你可以把这些爱好当成偶尔娱乐休闲的一种方式，但是你却把它当成爱好，沉迷其中，这样就不应该了。这样没有责任感的人，他的人品也是让人深思的。这种人往往都是比较自私的人，因为他的肩膀担不起养家糊口的重任。
一个人能够努力工作，好好照顾家人，积极认真做研究工作，这样的人，给人的感觉就比较靠谱。因为他有上进心、有责任心、有正确的人生观，有自己的生活目标，知道自己要发奋拼搏，要努力工作，才能给家人带来幸福的生活。
所以从一个人的兴趣爱好，可以看出他的人品，是否是值得信赖依靠的人。
凡建立功业，以立品德为始基。从来有学问而能担当大事业者，无不先从品行上立定脚跟。——徐世昌
一个人值不值得交往，不是看他的财富有多少，文化有多高，而是看他的人品。近朱者赤近墨者黑，和什么样的人在一起，你就会变成什么样的人。所以择良友而交，才能给你带来积极向上正面的影响；与人品不好的人一定要保持距离。
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笔者这里想要议论的是：人品就是人的品牌。
同商品的品牌一样，人品就是一个人的形象招牌，它同样时时刻刻地发挥着自己的“品牌效应”。
君不闻“见贤思齐”、“桃李不言，下自成蹊”、“一呼百应”……这是人品的正效应；而“敬而远之”，“人所不齿”，“天怒人怨”则是人品的副效应。
每个人都在自觉不自觉地塑造自己的人品.我们一般会这样打造自己?D?D为人夫妻，要挚爱关怀；为人子女，要尽孝尽责；为人执业,要忠诚敬业；为人朋友，要真诚友爱；经商，要诚实守信，不害人利己；为官，要利国爱民，不迷恋权钱……作为正光集团的员工，认同和实践“正大光明”的企业文化理念，也是塑造自己人品的内容之一。
人们就是这样一点点，一件件，积累着善绩，净化着灵魂.，塑造着人品。
成功地打造人品，首先要具备强烈的品牌意识.，从每一件小事做起，不以恶小而为之，不以善小而不为。因为人们判断一个人的人品，往往从一件小事，一个细节入手。从外在的现象，可以窥探到一个人的内心世界，所以有“以小见大”之说。同干一件坏事可以毁坏一个人的形象一样，有时，一些细微的松懈放纵，也会造成不可估量的后果。因此，为人处事不拘小节，其实也是缺乏品牌意识的反映。
打造人品，起决定作用的是人的文化道德修养，动力是毅力和耐心，不仅要有空间的点滴积累，还须要时间的长期坚持，它需要付出的时间是：一生。过程非常重要，我们只须努力去做，就一定能得到收获。
如此这般，打造好自己的人品，岂不是太累太苦，太得不偿失？
不！要知道，为打造人品终生付出的人，他也是好人品的终生受益者。
“这人不错，靠得住！”就是他们最闪亮的招牌和最雄厚的资本。
有人在总结人的成功之道时说：情商重于智商。笔者要补充的是：人品就是情商的基石。一个人如果缺乏好的人品，常让人在背后指着脊梁骨，他的情商绝对上不去。
人们常说，要做事，先做人，说的其实就是人品的分量。
人生在世，人品全在自己塑造，你可以选择不创名牌，但至少不应该给自己挂上黑牌。
好人品是形成好人缘的必备条件，而好的人缘，意味着他夫妻和睦，子女孝顺；上级欣赏，下级归顺；朋友铁杆，同事亲近；左右逢缘，心想事成；身心愉快 ，增长寿命。
在人生旅途中，我们可以坚守这样的信条:一生铸造人品，一生享受人品。
