计算机专业,为什么会有如此大的薪资差距?

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美黎阴4
高能答主

2022-09-21 · 认真答题,希望能帮到你
知道小有建树答主
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计算机专业薪资高,为什么?大家对于计算机专业,也就是我们俗称的程序员,现在都有一个比较普遍的认识,或者初步印象,就是他们的工资高,那实际上高吗?小编个人感觉,真的高,举一个很简单的例子,之前小编对于程序员的薪资水平做过调研,3年左右经验的程序员,有30%的人,年入范围在10万~20万,有10%左右年入超过20万;而5~10年左右经验的程序员,有50%的人,年入范围在20万~50万,更有5%左右的人,年入在50万以上。那为什么计算机专业,也就是我们所谓的程序员,收入这么高呢?下面分享一下小编的观点吧:

1.属于潮流

目前,计算机行业,或者互联网+,一直都是属于行业的潮流,而且还在不断的发展当中,想要吃到这块蛋糕,就要抢人才,那大家都想抢人才,剩下的就是价格战,在合理范围内,甚至部分不合理范围内,价格者得。

2.脑力输出型工作

一般而言,按照经验,脑力输出型的工作,收入一般会高于体力输出型的工作,这个不多解释了。

3.时薪低

您会看到很多程序员工资很高,但另一方面还要看到的,就是他们的工作时间很长,前段时间炒得很热的“996”以后后面大家分享的“007”,不少都说的是程序员,他们的工作时数,可能是一个正常朝九晚五周末双休的白领的两倍,因此工资对应的也会高一点,不然谁跟您拼命?

以上就是小编的观点,如果各位看官有不一样的意见或者建议,欢迎在评论区留言补充,谢谢大家!

我来分享一下我的观点,之前在计算机行业工作了五年。校招毕业的时候给的是9K,第一年加上奖金是18W,后来离职的那一年大概45W。相对于其他行业工资是有些优势的,原因大概有以下几点。首先,计算机行业需求量大,而且都是脑力劳动,要求比较高,企业之间竞争大,薪资没有优势招不到好的学生,这就导致每年校招的薪资飞涨,大大领先于其他行业;其次,当今时代是信息时代,计算机行业经济效益好,这也导致了企业舍得给员工好的待遇;再次,计算机行业确实辛苦,996基本上是标配,很多大厂甚至007,特别过点的时候,基本上都是睡在公司的(床垫文化,你懂的),相比其他朝九晚五的辛苦太多,很多人都调侃用命换来的钱,而且确实到35岁很多都面临转行,因为体力跟不上公司节奏。综合以上几点,其薪资相对其他行业高一些
若依学长

2022-07-01 · TA获得超过9660个赞
知道大有可为答主
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众所周知,计算机专业是个大类,领域下细分还可以分成多种,相关专业分为硬件和软件两大类,包括自动化、微电子学、信息科学、计算机软件、电子与信息技术等68个专业。

而计算机专业也是长期以来被公认是薪资高,就业面广的专业,因此,近日知乎上掀起一番大讨论:计算机专业毕业生,工资真的高吗?

有网友表示,高不高因人而异,就业面是真的广,也有人表示绝对是虚高,所谓的百万年薪是被行业内的佼佼者洗脑了。

实际薪资差距大,介于5k~3w 之间,那么为何会有如此大的差距?EDN小编进行了分析和归纳。

计算机专业有三高:高收入,高就业率,高强度

一位计算机硕士在读的网友表示,对于其他专业的同学来说,的确工资很高。

以名校的计算机/软件工程专业毕业生薪资来说,中国科学院大学计算所,2019年硕士毕业生平均年薪34万,博士53万!

看来,博士相比于硕士,虽然毕业难,工作量大,薪资还是增加了不少。

据了解,现在计算机专业名校,清华大学,哈工大,上海交大,浙大,北航等,近两年的硕士毕业生薪资待遇大都在30万/年以上,可谓待遇丰厚。此外,就业面广,计算机、编程、软件等等各行各业都离不开。

网友表示,任何行业的薪酬都不会脱离二八法则,挣大钱的都是少数人。但计算机行业的二八效应目前更弱一些,就是中间人群收入占更大头。

这也是为什么:“人人都想学计算机”。当不了大厂首席工程师,拿个不错的收入还是可以的。

不同就业方向,薪资也差别很大

关于计算机专业就业的情况,一位加州大学伯克利分校计算机留美博士表示:

“对于计算机专业国内硕士,一般就业于国内互联网和科技公司。我周围在国内读硕士的同学毕业后薪资一般都在20万以上(17年毕业),好的25到28,我记得游戏公司会更高,35万左右。一般国内公司能解决北京户口的话,工资比较低一些20万,或者多一点儿。”

“去国内互联网和科技公司主要从事软件工程师,算法工程师,运维,也包括做硬件的。当然也有去银行及其他国企的。”

对于国内的博士,一般会很多人选择学术界,当然去工业界的也不少,学术界工资很低,工业界工资比较高。

“还有对自己期望比较高,有学术要求的国内博士,很多都会做博后,尤其是去国外做博士后,这样一来,选择就更多了:国内学术界(拿人才计划),国外学术界,国外工业界。
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百度网友c48e2f4
2022-07-03 · TA获得超过269个赞
知道小有建树答主
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岗位不一样,能力不一样,公司不一样,薪资差别巨大很正常,毕竟,很多都是一个软件成就了一个产业和一个公司。
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