Question

业绩不达标写检讨犯法吗

Answer 1

犯法。
根据《劳动法》规定用人单位以暴力、威胁、利诱或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者做不是工作范围以类的事涉嫌侵权，员工可以向劳动监察部门举报维权。
《劳动法》第九十六条规定，用人单位侮辱、体罚、殴打劳动者的，由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任。