Question

企业监事会制度的主要作用有哪些？

Answer 1

企业监事会制度的主要作用有保护股东利益，并可以防止董事会独断专行;维护公司及其股东们的财产安全;以及还要可以保护债权人利益，防止损害债权人的利益行为发生，也可以保障公司可以正常的运营。

一、企业监事会制度的主要作用有哪些?
      第一，保护股东利益，防止董事会独断专行。现实生活中，公司规模尤其是股份公司规模越来越大，出现了大多数股东的投机化现象，即股东更多关心的是自己在股市的投资收益，而不是公司的经营状况，股东以及股东会显然不可能有效行使公司经营的监督权。正是基于此，监事会凭借出资者
      (股东)赋予的监督权，代替股东专职行使监督董事及董事会的职权，成为了保护股东利益、防止董事会独断专行的必然选择。
      第二，维护公司及其股东的财产安全等合法权益。监事会制衡机制的工作重点在于监督，而监督的最终目的也正是为了保障公司和股东的合法权益，主要是财产安全的权益。
      第三，保护债权人利益，防止损害债权人利益行为的发生。依据
      《公司法》规定，无论是股份有限公司还是有限责任公司，承担的均是有限责任，而这种有限责任是以牺牲债权人的利益为前提的。公司财务会计的任何虚假记载都是对债权人的欺骗，公司财产的实际减少也直接对债权人债权的收回构成威胁。法律为了公司债权人的利益得到充分的保护，设立了监事会制度，监督公司的财务会计状况，防止公司违法行为的发生。
二、公司监事会制度有哪些内容?
      1、监事会的职权
      《公司法》规定监事会的职权主要包括:检查公司财务;对董事、高级管理人员的职务行为进行监督，对违法违规行为予以制止，并要求改正，有权对董事、高级管理人员提出罢免的建议;提议召开临时股东会会议;向股东会会议提出议案;对董事、高级管理人员提起诉讼;章程规定的其他职权。
      2、监事会的组成
      有限责任公司的监事会成员不得低于3人，监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，且职工代表的比例不得低于三分之一。职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或其他形式民主产生。
      3、监事的任职条件和任期
      监事的任职条件与前述董事的任职条件一样，都规定在《公司法》第147条。另外，董事、高级管理人员不得兼任监事。
      值得注意的是，《公司法》对于监事任期的规定与董事任期的规定有明显的不同，强制规定为“监事的任期每届为三年”，公司章程不能另行规定。但对于监事的任职届数，与董事一样，可以由公司章程自行规定。
      4、监事会议事方式和表决程序
      《公司法》明确规定，监事会决议应当经半数以上监事通过。监事会应对所议事项的决定作成会议记录，出席会议的监事应当在会议记录上签名。除此之外，其他议事方式和表决程序都可以由公司章程进行规定。
      由于制度、体制、观念等方面的原因，监事会在我国未能发挥其应有的价值功效，甚至于产生监事会虚化现象。需要通过体制的改革、立法的完善来不断增强监事会的独立性、重要性，使监事会真正有效地发挥其应有的作用。
      综合上面所说的，企业监事会的少数不能少于三人，而且是由股东的代表，以及还有职工的代表组成的，同时在监事会中也会推选一名召集人，只要监事会成立了之后那么就可以更好的监督各部门的业务活，只要存在有任何的违法行为，那么监事会是有权申请让违法者承担法律责任的。