Question

重庆事业单位职测题型占比

Answer 1

重庆事业单位职测题型有言语理解与表达占比居中，数量关系占比较少，判断推理最多。

1、言语理解与表达。

言语理解与表达包含言语表达和言语理解两个部分。言语表达部分主要考查上下文之间的关系、词语或者成语之间差异角度，在备考过程中，考生要能够找到上下文之间的提示信息，并在平时注意词语和成语的积累。

言语理解部分考查主旨题、细节题、推断下文题、标题添加题、句子填空题和句子排序题，其中重点考查主旨题，做这种题时，考生需要把握材料的行文脉络并对选项进行分析；言语理解中的其他题型如细节题相对来讲简单一些，可以通过分析、比较选项和材料之间的差异从而得出正确答案。

2、数量关系。

数量关系的常考题型包括和差倍比的计算问题、排列组合问题、行程问题、极值问题等，题型较多，需要掌握每种题型的基本知识，常考考点和解题思路，而常用的方法是方程法、整除法、比例法。其中方程法的应用最为广泛，需重点学习。

3、判断推理。

判断推理包含图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断、综合判断推理五种题型。图形推理中移动、封闭区域数、线条数、对称性均为常考考点，考生需掌握各考点具体考查形式。定义判断部分考生需要掌握核心要点分析法解题。

类比推理常考考点为词义关系、工具或功用、功用对象、原材料及其成品、包含关系等。逻辑判断中形式逻辑推理重点考查假言命题推理、综合推理；论证推理重点考查削弱、加强型题目，考生需要仔细分析题干的因果关系，并对选项进行定性分析。综合判断推理重点考查评价型题目，考查形式多样。