交通肇事赔偿问题,,急!!!!!!!1
我在今年6月份开着公车去办公事,在无信号的斑马线躲避不及给一行人撞伤,我是全责(我没超速,正常行驶)后来单位出面和伤者家属达成和解,并告知我,说不需要我拿钱,单位管你,结...
我在今年6月份开着公车去办公事,在无信号的斑马线躲避不及给一行人撞伤,我是全责(我没超速,正常行驶)后来单位出面和伤者家属达成和解,并告知我,说不需要我拿钱,单位管你,结果我在和解协议书上签过字后,过了几天单位又忽然管我要赔偿费用,我顿时感觉被单位骗了签字,后来单位又给我开除了,今天我忽然收到单位给我邮来的律师函,现在我很烦恼,不知道如何是好,总共这起事故和解花了8万多,单位说车辆保险能报5万多,还剩3万多让我拿一万了事,如果单位要告我胜算大吗?,我现在应该怎么办,以前问过2个律师,他们都说单位告不了我,不用管他,可是今天我收到了律师函了,不知道如何是好。请求懂法律的各位好朋友给我出一下注意,最好详细点,谢谢了!!!!!!!
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华保通
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你在正常履行职务时肇事应单位负赔偿责任,除非你有重大过失。从你的叙述上看,你没有重大过失,单位不应让你进行赔偿。
如果单位以此为借口开除你,你可以向劳动保障部门投诉。
你对律师函以上述理由进行可以进行答复,同时保留进行劳动仲裁的权利。
如果单位以此为借口开除你,你可以向劳动保障部门投诉。
你对律师函以上述理由进行可以进行答复,同时保留进行劳动仲裁的权利。
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和解协议书上签过字 上面有没提及单位?
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单位对这种情况有无规章制度规定?
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