Question

劳动合同签订过程中的问题，了解的进来解答下！

一共三个常见问题，需要帮我解答下：

1.员工对签订年限意见不一致，怎么处理或协调？

2.员工对薪酬状况不满意，怎么处理或协调？

3.员工对保险、公积金情况不满意，怎么处理或协调？

希望知道的各位大大踊跃帮忙，小弟感激不尽！

Answer 1

你所说的三个问题均属于劳动者与企业协商的问题，签订劳动合同是双方自愿的意思表示，如果你认为单位给出的条件不能满足你的要求那么只能是不干或者让步，没有哪条法律规定一定要让哪一方满意才能签订劳动合同！

Answer 2

1. 协商或不签
2. 协商或不签
3. 协商或不签

大哥，你自己跟员工协商行吗？来百度有什么用啊？

Answer 3

广东胡律师：

对于以上的协商不了就去找劳动部门出面协调。

Answer 4

合同合同，就是需要双方合意。

协商不成不能达成合意就不存在合同。
但你若不同意又签了字，也不存在欺诈胁迫等情形，则视为同意对方的条件。

所以协商得成的签，协商不成的不签