2014年长兴县教育局教师考试职位表?

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2014-01-04 · TA获得超过6318个赞
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为促进教育事业健康发展,根据我县教师需求实际,经长兴县机构编制委员会研究同意,决定2014年公开招聘35名高中教师,20名初中教师,40名小学教师。
招聘学科及名额
  1.高中文化课教师17人
  语文6人、数学6人、英语4人、体育1人。
  2.中职专业课教师18人
3.初中教师20人
  语文5人、数学5人、英语2人、社政4人、科学1人、音乐1人、体育1人、信息技术1人。
  4.小学教师40人
  语文8人、数学6人、英语5人、科学6人、音乐6人、体育5人、美术2人、信息技术2人。
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中公教育
2013-12-31 · 国内知名职业教育培训机构
中公教育
中公教育是大型的多品类职业教育机构。在全国拥有1859个直营网点,覆盖319个地级市。主营业务横跨招录考试培训、学历提升和职业能力培训3大板块,提供超过100个品类的综合职业就业培训服务。
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1.考试形式  分为理论测试和技能测试两部分。考试总成绩(保留两位小数)按满分100分计算。其中,理论测试占40%,技能测试占60%。  2. 理论测试  采用闭卷形式,试卷满分为100分,考试限定时间150分钟。考试内容为所报学科的基础知识、学科教学相关专业知识、学科课程知识与教学理论。根据考生笔试成绩,按招聘名额不超过1:3的比例从高分到低分确定技能测试对象。技能测试书面通知发出后放弃的,不再递补。  3. 技能测试  按指定内容进行备课、上微型课并接受面试。部分学科还需要进行专业技能测试(音乐学科:钢琴即兴弹唱、听音乐即兴舞蹈;体育学科:体育基本技能;中职类专业技能)。技能测试成绩总分为100分。备课、上微型课、面试各占20%、60%、20%;(音乐、体育、中职类的备课、上微型课、面试和专业技能测试各占20%、40%、20%、20%)。  对照招聘岗位,根据总成绩从高分到低分,按照招聘数1:1的比例等额确定体检和考核人员。总成绩相同时,按技能测试成绩高者为先;技能测试相同时,按上微型课成绩高者为先;上微型课成绩相同时,按备课成绩高者为先。如需递补,也按此方法确定。考试时间、地点另行通知。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
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