想搞个员工座谈会，请各位大大们帮忙想个主题啊！
参与员工是公司重点培养的对象，工作两三年了，他们认为领导不够重视其发展，现领导要求办个座谈会了解该部分员工成长，求想个主题啦！...
参与员工是公司重点培养的对象，工作两三年了，他们认为领导不够重视其发展，现领导要求办个座谈会了解该部分员工成长，求想个主题啦！
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4个回答
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座谈会主题不要太限制，限制了大家反而很拘束，不能放开谈，直接可以叫大家提意见和建议。可以列几个大概方向：员工的个人发展与公司的发展、需要公司提供的发展平台和用人机制、员工个人利益与公司整体利益如何兼顾、公司内部管理措施改进方向和措施.....很多了。这些都是你们公司的精英，所谓集众人之所长。
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拓银展览(上海)有限公司_
2024-10-21 广告
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1.工作和生活的困惑，对公司的管理、部门管理等提出建议和意见。
2.员工的个人发展与公司的发展。
3.需要公司提供的发展平台和用人机制。
4.员工个人利益与公司整体利益如何兼顾。
5.公司内部管理措施改进方向和措施。
6.未来一年或者五年计划。
7.分享自己在公司成长经历。
8.良好的企业文化。
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围炉恳谈，共话前程
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亲，最后你用了个什么名称
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