在中国做医生有多好？
有对医生的调查显示，"67%的医生曾连续工作36小时以上" "83%的医生称同事中有人患癌症" "75%的医生年收入低于4万元" 这部分反映了中国医生生存的现状。与此同时，对百姓进行的调查也显示，仅20.80%的人认为医生是"白衣天使，很光荣"，43.61%的人称这一行业"费力，但不讨好"。有人这样描述在某三甲医院中和医生偶遇的情景，"只见一片白影在你的眼前瞬间飘过，还没看清他的面貌，就只看到10米开外的后脑勺了。"这是工作中的医生，给很多人留下的是片刻不停的印象。
那么，高强度的工作是否有相应的高收入呢？在很多人眼中，医生在我国是高收入阶层。但是，来自医界内部的声音却并非如此，在医院内部，大多数医生认为他们的收入与社会其他阶层相比是不公平的。最近，一项针对中国各地5900名医生进行的调查发现，医生的月薪从最低不到3000元到8000元不等。三级医院医生月薪达到8000元以上的只占10%，68%的医生月薪在3000～8000元；一级医院60%的医生月薪在3000元以下。截至2011年10月底，中国拥有三级医院1353所，二级医院6507所，一级医院5367所。这意味着中国绝大部分医生的薪资水平，不仅难说是高收入，很多人甚至是中低收入。
1. 政府医疗投入不足，制度设计不合理。医护流失严重，医生长期超负荷工作，越来越难以满足患者需求。医患纠纷只会越来越多。
2. 将医疗定位为消费，误导患者和家属，使其认为花钱就应有好的结果。一旦不如意，就会产生纠纷。
3. 全社会缺乏对生命的敬畏，从而缺乏对生命守护者的敬畏。这与中国传统文化有关。在中国，医生从来就不属于上流社会。
4. 医疗消费个人负担比例太大。所谓“亲兄弟明算账”，涉及到经济问题，从来没有和和气气，好商好量。5.医闹成本太低，甚至零成本。“小闹小赚，大闹大赚，不闹不赚”。“闹了不白闹，能赚谁不闹”。6. 医院行政化，医院领导是官员而非职业经理人，只对上级领导负责，不对医生护士负责。为保仕途，息事宁人。最终总是一线工作人员受伤。
其实话说回来，还是有很多好处的，至少自己和家人的健康更有保障，就医也方便很多。比如我自己每隔一段时间，都会做一个简单的体检，基本上心电图，抽血，彩超，影像学检查全是免费。并且，自己和家人朋友的做彩超都可以找有经验的医生做，因为超声检查的精确度几乎完全取决于医生的水平，临床上千差万别。
放射检查阅片也可以找有经验的医生看，因为这个也是很看水平的。比如父亲做胃镜，每次我都提前预约好，趁着某位主任在的时候让父亲过来，我自己也可以陪在旁边，帮他缓解一下紧张感。比如朋友要求帮忙介绍一个医生，我会很清楚哪个医生水平高，哪个水平次，并不是名气职务越大水平就越高，所以，我可以让朋友得到相对比较好的医疗服务。再比如，自己和家人需要开个药，我可以自己挂号，自己开药，自己交费，自己拿药，免去排队之苦。
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