公司安排员工工作,员工不干,怎么办?

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龙之喵喵猪

2021-07-11 · TA获得超过3.4万个赞
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公司安排员工工作员工不干的话,那么这种情况的话公司有权利开除员工的,如果是员工做不了的工作,员工不干的话,爱情有可能,如果是员工做得了的工作,员工不干的话,那么就是员工的责任了。

Hongr
2021-07-11 · TA获得超过1527个赞
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如果说公司给员工安排的工作,员工不愿意去干 这个员工是在公司待不长久的,因为你挣别人的钱,就要服从别人管理 公司安排你什么你就去做什么就可以了,遇到这样的员工,他如果说不干活的话,可以直接开除掉的
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百度网友e4c9ddc
2021-07-11 · TA获得超过201个赞
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一般正常来说,公司安排员工如果你不干,看他的技术问题还有其他因素一般都考虑如果你不干就辞退。
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玲珑望冬竹
2021-07-11 · TA获得超过8137个赞
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员工不服从工作安排,和和员工沟通。倾听员工看法,想法和态度。学会换位思考,如果是安排不合理需要改正。如果是员工原因就要做思想工作。
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神与物0o
2021-07-11 · TA获得超过1421个赞
知道小有建树答主
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这种情况只要是在工作约定范围内的话,可以按照违反企业劳动纪律进行处理,相关法律并不是只保护劳动者,同时也维护企业的合法权益。
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