如何帮同事的忙

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八月观影哦
2022-09-16
知道答主
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了解同事遇到的困难,用尊重的态度去对待同事。分几种情况:
1.如果是钱方面遇到了暂时的困难,可以在自己力所能及的前提下,施于援手,尽力帮助到同事。
2.如果是同事情感方面,可以开导,让他想开一些。
3.在工作方面,同事如果有不懂的事,在自己做的不错经验分享给他。
无论那种情况,真诚对待同事,就能帮助到他。
webftyu
2022-09-16
知道答主
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见缝插针,看他在忙什么去搭把手,前提是你确实能起到作用并且不耽误自己的工作
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百度网友2cbd3a5
2022-09-16 · TA获得超过543个赞
知道小有建树答主
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身在职场,难免要做一些不属于自己职责的工作,处理起来两个关键:决定“什么时候帮”以及“帮助谁”
1,职场中,协同工作必不可少——有必要去做一些不属于你职责的工作

在同一个团队里,难免会有工作交叉,需要大家互相协助,

尤其是遇到大项目的时候,团队的协同合作更加必不可少,

今天别人需要你工作的帮忙,日后在工作中你也肯定需要别人的帮忙,

单打独斗是很难在团队里长期生存下去的。

因此,有必要去帮助同事做一些不属于你职责的工作。

2,避免成为任人使唤的老好人——不要所有的忙都帮

我说的“有必要去做一些属于自己职责的工作”并不意味着同事叫你做啥你就做啥

否则你就会成为任人使唤的老好人,

他们会肆无忌惮的用你的好意,你的好心最终演变为同事无情的索取,

时间长了,同事会习惯了叫你帮忙,他们成了理所当然,你不帮忙反而是自己不对了。

这样自己的心理接受不了,同时也影响自己的工作。

3,从“被动帮助”转换为“主动帮助”

事实上,职场中老好人给同事的帮助往往是被动的——长期的无偿帮助,并非发自内心的,

被动帮助会容易让你心生疲劳、厌倦和反感,而主动帮助能让人充满活力。


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