管理评审时质量方针和目标的适宜性如何评审?
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管理评审时质量方针和目标的适宜性这样评审:
1、管理评审的内容可包括考虑修改质量方针和目标的需求以响应相关方需求和期望的变化,还可包括确定采取措施的需求。
2、管理评审的依据应考虑质量方针和质量目标,方针和目标已经包含顾客和相关方的期望。
3、管理评审的输入信息是多方面的,总体上应能反映方针和目标的所有方面及其内容。质量管理体系审核报告是管理评审的输入之一。
4、管理评审的输出应给出质量方针和质量目标实现的效果,同时为进一步改进提供支持,最终为组织和相关方增值。
扩展资料:
质量体系审核与评审的主要内容一般包括:
(1)规定的质量方针和质量目标是否可行;
(2)体系文件是否覆盖了所有主要质量活动,各文件之间的接口是否清楚;
(3)组织结构能否满足质量体系运行的需要,各部门、各岗位的质量职责是否明确;
(4)质量体系要素的选择是否合理;
(5)规定的质量记录是否能起到见证作用;
(6)所有职工是否养成了按体系文件操作或工作的习惯,执行情况如何。
参考资料来源:百度百科-质量管理体系评审
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