Question

如何在职场上生存？

Answer 1

职场新人要在职场这片没有硝烟的战场上立足，必须要掌握一定的职场生存法则技巧。下面小编就给大家分享职场新人的职场生存法则，欢迎大家前来参考学习。
新人职场生存法则
生存法则一：不违反制度
很多人在大学里自由惯了，一走到工作岗位上的时候，还没有完全按照工作的规定来要求自己，总是对单位内部的规定看得较轻，工作起来尽管赶劲很足，但就是上班的时候经常迟到早退，其实这往往是纪律严明的用人单位最不能容忍的。所以在上班时间一定要严格要求自己。
生存法则二：不说三道四
在职场中总有那么一些人喜欢背后对某人进行说长道短，评论是非。这时你就不要参与其中，最好保持沉默，不随便妄加评论，更不能到处散布传言，卷入无端的是非争吵之中。即使自己在遭受挫折与不当待遇时，也不能对自己不满的地方妄加评论，除非你不想继续在这工作。
生存法则三：不强出头
很多刚刚步入职场的人，以为自己学识丰富、能力非凡，天生就是当领导的料，于是总是爱过分的表现自己，事事爱强出头，表现出一幅指点江山的架势。这样在职场中注定会失败，你应该要有一种从零做起的心态，放下大学生的架子，充分尊重同事的意见，然后不断地虚心请教，再加上自己的努力学习。
生存法则四：不放弃每一次表现
工作时间，领导交代办的每一件事，不分大小，都要尽心的办好，即使遇到困难也要尽量的客服，在最短的时间内让领导看到结果。在工作中，尽量做一个【有声音】的人，不管是讨论还是开会，尽量的说出一些你的想法，引起领导和同事的注意。汇报工作的时候也要讲究方法，要先将结果，时间充裕在简单说一些重点细节。
职场交际法则
1、杀伤力最大辐射面最广抱怨
团队里的"祥林嫂"可男可女，他们总爱数落工作和生活中的种种不满，自怜自艾。工作中谁没有压力，成天抱怨咒骂，让本来安心工作的人也容易被负面情绪困扰。抱怨是团队中最易传播，辐射最快最广最具杀伤力的"负能量"。抱怨让自己和他人陷入负面情绪中，消极怠工，一个人会传染一个部门，一个部门会传染整个公司。有时，为了"维稳"，公司不得不"和谐"掉这样的人。
2、最易动摇"军心"消极
【公司大概没前途了吧!】【这样下去怕是工资也发不出了吧!】总是有人消极怠惰，对企业发展缺乏信心，患得患失。这种人的往往内心能量比较弱，而且行动力不高，总在瞻前顾后中蹉跎了时间和机会。员工消极的心理状态对团队氛围非常不利，当大伙都在为目标奋力拼搏时，这类人会传播出各种忐忑不安扰乱【军心】，对于有攻坚任务的团队来说，这种人的威胁极大。
3、最耐不住寂寞浮躁
怕左右摇摆的人，也怕急于求成的人。社会够浮躁了，每个人都急于得到一个【成功】，想要一夜暴富。这种急于邀功，做事不踏实的人很容易破坏团队的协作和平衡，也容易带动其他人与他一样【急行军】，而少了脚踏实地的积累。不管是处于哪个发展阶段的企业，此类人肯定都不会受到青睐。
4、最易演变成办公室冷暴力冷淡
人际关系冷淡对团队建设有很大的负面影响。表现为工作协作中有意不配合，疏远同事，甚至有意给同事设置障碍等。冷淡的问题不及时处理就会演变成【冷暴力】，导致整个团队人际关系恶化，人心背离，缺乏战斗力，极大地影响团队绩效。不少人对【冷暴力】倍受压力，难以负荷就会选择辞职离开，对公司来说，显然也是造成人才流失的又一重要原因。
5、最无力无能的表现自卑
因为担心得罪人，又担心做错事被领导批，所以做起事来总是畏畏缩缩，什么重任都不敢承担。这样的人其实也不会受欢迎，在团队协作中，大家更喜欢与自信、有担当的人合作。而对于老板来说，你的自卑在他看来很可能就是能力不足，往后必定难受重用。
6、最禁锢自身发展妒忌
凭什么这机会又给了他?他都主管了，还想怎么样啊?在这个只以成功论英雄的社会里，工作中的竞争常常变成了妒忌。别人的进步和优势让自己脸上无光，立马心生恨意。竞争中必有强弱之分，但想要自己的综合竞争力变强，就要从自身修炼开始，一味的敌视别人的进步和优势，反而会让自己陷入负面情绪，最自身发展不利。
7、盲目追求面子攀比
一个假爱马仕包包，也可能引起一场明争暗斗。人们比包包，比名牌，男人们比车子，比手表，甚至比【小三】。如果是工作中一决高下，倒有几分积极的竞争意识，但只是攀比一些物质上的东西就毫无意义了。其实这些物质上的东西从职业生涯发展的角度来看，都属于外生涯范畴，盲目的攀比只会让人忘了重视内生涯的提升和修炼，容易滋生浮躁情绪。
8、最易影响人际和谐多疑
【最近老板没吩咐什么任务给我，是不是我做错了什么?】、【今天小李拿我开玩笑，是不是上次工作的事没配合好，所以才故意整我?】同事之间，上下属之间缺乏信任，总怀疑对方的行为举止另有目的。职场女性因心思细腻、对感情和周围人际变化比较敏感，更容易患上【疑心病】。其实【疑心病】的根源在于工作压力，个人注意调节工作节奏，做到张弛有度，避免猜疑变成偏执妄想影响了团队的和谐和合作。
面对高压的工作、堆积如山的事务、千丝万缕的人际关系、竞争激烈的商业竞技，职场人在工作着的每一分钟里都如同在战斗。如发现自己陷在【负能量】里长时间拔不出来，很有必要重新检视你的职业定位，分析得失和利弊，对个人职业规划进行微调，让计划跟上发展的步伐，才能让自己游刃有余。如果是发现自己根本不喜欢这份工作，那么就很有必要重新进行职业定位，重新梳理你的核心竞争力，找到新方向后再继续前进。
职场交际法则
1)你必须理解职责的定义
职责是你必须要做的工作，但办公室的生存定律是，职责就是你必须要做的工作之外的所有工作。关键的问题是锅贴男，将大部分的时间用在了帮同事做【杂工】上，导致他自己的事情无法按时按量的完成。这个很可怕!毕竟老板请你来主要是请你做你专业而份内的事情，在这个基础之上我们才可以有【发挥余热】的精神与实践。
2)你必须有一个圈子
无论如何做都是画地为牢：不加入一个圈子，就成为所有人的敌人;加入一个圈子，就成为另一个圈子的敌人;加入两个圈子，就等于没有加入圈子。只有孤独求败的精英才可完全避免圈子的困扰这种人通常只有一个圈子，圈子里只站着老板一个人。很显然锅贴男与白就是一个圈子里的，所以基于是【同一个战壕里的战友】这份【情谊】，对于锅贴男的遭遇，白也不能一言不发。
3)你必须参加每一场饭局
如果参加，你在饭局上的发言会变成流言;如果不参加，你的流言会变成饭局上的发言。这一点实在是很重要的，这份功夫在办公室之外，却影响着办公室内的格局。如果3次以上不参加小圈子里的聚会，基本上你就已经在圈子以外了。
4)你必须理解【难得糊涂】的词义
糊涂让你被人认为没有主见，不糊涂让你被人认为难以相处【难得糊涂】在于糊涂的时机，什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度。在白去帮锅贴男【讨公道】的时候，白的糊涂实在是很在点上。最重要的是在老板看来，白替自己出了一口恶气。而在锅贴男看来，白则是替自己洗刷了委屈。
5)你必须明白集体主义是一种选择
如果你不支持大部分人的决定，想法一定不会被通过;如果你支持大部分人的决定，将减少晋升机会。很显然白是明白这一点的，也基于此理由，让她显得更加地成为小圈子里的主要人物。
6)你必须学会不谈判的技巧
利益之争如果面对面解决，它就变得无法解决;如果不面对面解决，它就不会被真正解决。一个最终原则是，利益之争从来就不会被解决。白知道与老板去谈判不如帮老板去谈判，在老板面前对立是无法解决问题的，一个不小心自己也会被老板踢出局。
7)你必须理解秘密的存在意义
如果一件事成为秘密，它存在的目的就是被人知道。如果一个秘密所有人都知道，你必须说不知道;同理，如果一个秘密所有人都说不知道，则可以推断，所有人都知道。在老板办公室里发生的这一切，必须成为秘密，它只能是红与锅贴男看到的和想象的那个样子。白实在是不需要任何的表达。
8)你必须遵受规则
要成为遵守规则的人，请按显规则办事;要被人认为是一个遵守规则的人，请按潜规则办事。显规则和潜规则往往相反，故当二者发生冲突，按显规则说，按潜规则做，是为最高规则。对于白来说，如今这个最高的规则就是，她必须与老板共同坚守这个秘密，一旦老板感觉到有人在背后议论当时的情形。那便是她离开这间办公室的时候，她深刻的明白什么叫做【欲加之罪，何患无词】。若非高升而荣耀的离开这里，她必须安静地保持沉默!
9)【见未真勿轻言】
办公室的流言蜚语，最好不要参言，更不要轻易相信。你只要一参言，传到当事人的耳朵里时，你就成了是非小人了。如果此当事人得势，那么你就岌岌可危了，这可谓是自断前程。
10)【称尊长勿呼名】
对领导一定要恭敬地尊称职位。很多职场中人最容易犯的错误就是把老板当兄弟姐妹，忘记了老板就是老板。

Answer 2

“职场，”这是一个充满着机遇和挑战的地方。在这个充满竞争的世界中，生存下去变得越来越艰难。不论你在职场中的位置如何，唯一不变的是，你需要付出努力，才能不断提升自己，从而面对职场中的挑战。

首先，你需要清晰的目标。在职场中，很多人稍微有些成功便沾沾自喜，渐渐失去了必要的目标。如果没有具体的目标，那么即便再有努力，也会感到茫然无措。制定目标可以让你聚焦于工作的方向，并让你不断有进步，这是职场中必不可少的一部分。

其次，不断学习和自我提升是创造价值的关键。职场不仅仅是认真完成工作的地方，更是一个学习与提升的环境。你需要不断地学习新知识和技能，在实际工作中不断实践与尝试，以及参加一些相关的职业培训或者是在线学习课程，来获得知识与个人能力的提升。

此外，拥有良好的沟通与协作能力也是你在职场中生存的重要基石之一。在职场中，需要和同事、上级、客户等各种人打交道，因此你需要学会有效的沟通技巧，以及具备良好的协作能力。只有这样，你不仅能更好地完成工作任务，也能与他人建立良好的关系，提升自己在职场中的影响力。

再者，保持积极的心态也是非常重要的。在职场中，你很可能会遭遇失败、挫折等困难情况，如果你无法应对这些挑战，那么很容易就会失去前进的动力。因此，无论遇到什么情况，你都需要保持积极、乐观的心态，并寻找解决问题的方法。只要你能够把握良机，及时调整自己的心态，那么你就能够在职场中立足并不断向前。

最后，要记得与时间做朋友。在职场中，时间是金钱更是生命，你需要学会管理时间，提高自己工作的效率。有计划地规划自己的工作日程，安排好每天的工作量，以及避免无谓的浪费时间。只有无时无刻地珍惜时间，才能在职场中做到更多的事情，同时也能更好地平衡工作与生活的关系。

总的来说，职场中的生存并不容易，但只要你掌握了正确的方法和技能，就可以在职场中茁壮成长。从清晰的目标、不断学习提升、良好的沟通与协作能力、积极乐观的心态，到与时间做朋友，都是你在职场中生存的必备条件。不管面临什么样的困难，都要坚信自己可以克服，只有这样，你才能在职场中有所建树，取得更加辉煌的成就。在职场中，别忘了保持自己的独特性。要知道，你的个人特色不是与生俱来的，而是通过不断努力练就的。因此，你需要发掘自己的长处，展现自己的独特性，从而在职场中脱颖而出。不要害怕与众不同，只有在与众不同的地方才能体现你的价值。

最后，要记得与他人建立良好的关系。在职场中，你需要和各种各样的人打交道，而人际关系也是影响职场生存与发展的重要因素之一。因此，你需要学会与他人建立良好的关系，建立信任、尊重和友谊，这有利于你在职场中积累更多的资源和机会。要懂得倾听，尊重别人的意见和观点，并在不同意见的情况下保持良好的沟通和协调。只有这样，你才能获得更多的合作机会和支持，从而更好地在职场中生存下去。

在职场中，生存不仅仅是应对外部环境的挑战，更是对内在素质的挑战。只有不断提高自己的能力和素质，才能在职场中不断取得进步，并走向成功。

Answer 3

1. 保持积极态度
在职场中，保持积极态度非常重要。职场人遇到的问题和挑战很多，如果没有积极的心态，就会很容易被打败。一个积极的心态可以帮助你更好地应对工作中的挫折和失败，保持自信和动力。

2. 建立良好的人际关系
在职场中建立良好的人际关系也非常重要。一个良好的人际关系可以帮助你更好地完成工作，获取更多的机会，甚至可以帮助你在职场中晋升。建立良好的人际关系需要你具备良好的沟通能力、社交技巧以及团队合作精神。

Answer 4

当这些不好的事情发生在很多人的身上以后，他们总是耿耿于怀，他们的内心总是充满了仇恨，但是或许他们没有搞清楚一个事情，就是有的时候，当一些事情发生以后已经无法改变了，如果你将太多的仇恨和抱怨放在心里面，这对你来说并不是什么好事，你这样做，不但会影响自己的工作，影响自己的心情，而且你就是在拿别人的错误来惩罚自己。但是对真正做错事的那些人来说，他们并没有因为这些事情而受到影响，他们依然是该工作工作，该娱乐娱乐。在职场生活当中我们也应该更加的自信，除了要提升自己的实力之外，我们也应该以一种更加自信开放的姿态去与他人进行对话，因为本质上来说，我们在工作的同时一方面在贡献自己的劳动力，同时我们也在不断的提升自己，所以在这一方面我们一定要积极向上的看待自己所处的环境以及自己所扮演的角色，我们不能够妄自菲薄。在职场上，当我们被别人欺负或受到一些不公正待遇的时候，如果条件允许，我们首先就要积极的去争取自己的利益，当然有的时候，当我们无法去改变一些事情的时候，我们也要学会放下。如果你不放下，你就是在惩罚自己。当你放下这些以后，你就应该把所有的精力和时间放到那些真正能够帮助你和值得你珍惜的人身上，同时你也要尽自己最大的努力从失败和悔恨当中尽快的走出来。因为职场上对一些不公平待遇的最好的报复手段，就是让自己真正的强大起来！

Answer 5

当这些不好的事情发生在很多人的身上以后，他们总是耿耿于怀，他们的内心总是充满了仇恨，但是或许他们没有搞清楚一个事情，就是有的时候，当一些事情发生以后已经无法改变了，如果你将太多的仇恨和抱怨放在心里面，这对你来说并不是什么好事，你这样做，不但会影响自己的工作，影响自己的心情，而且你就是在拿别人的错误来惩罚自己。但是对真正做错事的那些人来说，他们并没有因为这些事情而受到影响，他们依然是该工作工作，该娱乐娱乐。
在职场生活当中我们也应该更加的自信，除了要提升自己的实力之外，我们也应该以一种更加自信开放的姿态去与他人进行对话，因为本质上来说，我们在工作的同时一方面在贡献自己的劳动力，同时我们也在不断的提升自己，所以在这一方面我们一定要积极向上的看待自己所处的环境以及自己所扮演的角色，我们不能够妄自菲薄。
在职场上，当我们被别人欺负或受到一些不公正待遇的时候，如果条件允许，我们首先就要积极的去争取自己的利益，当然有的时候，当我们无法去改变一些事情的时候，我们也要学会放下。如果你不放下，你就是在惩罚自己。当你放下这些以后，你就应该把所有的精力和时间放到那些真正能够帮助你和值得你珍惜的人身上，同时你也要尽自己最大的努力从失败和悔恨当中尽快的走出来。因为职场上对一些不公平待遇的最好的报复手段，就是让自己真正的强大起来！