劳动仲裁问题!!

我以前就职的单位只给我解了一个月的金。但是我在他那做了6个月。现在我们的劳动合同上只有我的签名,并没有他们单位的盖章,这样去劳动仲裁的话能赢么?... 我以前就职的单位只给我解了一个月的金。但是我在他那做了6个月。现在我们的劳动合同上只有我的签名,并没有他们单位的盖章,这样去劳动仲裁的话能赢么? 展开
 我来答
小健汽0S
推荐于2016-01-12 · TA获得超过104个赞
知道小有建树答主
回答量:143
采纳率:0%
帮助的人:124万
展开全部
如果劳动合同上只有你的签名,没有单位盖章的话,那样你们的劳动合同是不成立的,但是你可以用工资单,同事证明,电话录音等方式证明你与单位之间形成了事实劳动合同关系,然后对于单位未支付你工资的事实,你也要提供相应的证据证明。如果没有证据证明,单位完全可以出具工资单等证明已经支付你相应的工资。所以,你要是劳动仲裁的话,还是要有充分的证据。祝你好运!!!
heron417
2009-12-02 · 超过24用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:170
采纳率:0%
帮助的人:0
展开全部
您好,如果你有相关的证明证明您工作了6个月,那么可以要求单位补交金。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
张勇律师
高粉答主

2009-12-02 · 律师
张勇律师
采纳数:23959 获赞数:83870

向TA提问 私信TA
展开全部
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
sxs110
高粉答主

2009-12-02 · 每个回答都超有意思的
知道大有可为答主
回答量:8.1万
采纳率:0%
帮助的人:4.3亿
展开全部
可以申请劳动仲裁,只要证明事实劳动关系,和拖欠工资事实即可
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(2)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式