人力资源管理和市场营销哪个专业更好一些啊{研究生}

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百度网友eee73566a
2005-11-18 · 超过21用户采纳过TA的回答
知道答主
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人力资源管理和市场营销同属于与人打交道的一种工作。与你的性格关系不大。如果单纯从专业上好与坏来进行评价,这样有失片面。
在现代企业管理中,人力资源管理和市场营销同属于企业老总对该企业人才的利用、产品销售、品牌打造息息相关的统一综合体。要知道市场的竞争是人才的竞争,作为一个企业的资深人力资源管理者,选拔人才,利用人才是一门很深的学问呢!百年企业为什么能在人们的心目中树立持久的品牌,最大程度上能够也在于成功的老总能够选择最适合企业发展的接班人阿!这与人力资源管理的作用是分不开的。
同样,说到市场营销,之所以很多选择这个对自身富有挑战性的工作,是因为它里面涉及的内容非常多,包括;产品的绝对熟识、人际关系学的娴熟利用、同类行业的相关信息、产品在市场上的准确定位、产品在销售过程中的突发事件、资金的流动周期、客户的管理等等。这些足够让你在市场上成为非常优秀的策划大师。但与一个具有一定管理水平的决策者还有差距。企业是靠高质量的管理、品牌的策划、人才的最佳利用这几方面分不开的。但是市场营销不是单纯的靠啃书本就能学得通的,关键还是在于实践。
所以还是建议根据自己的志向所趋进行选择。
一家之言仅供参考。
匿名用户
2005-11-18
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人力资源管理轻松一点,是那种好比机关里混资格/混工龄一样的人,市场营销却是真正的你学了口才,知道了程序,但是最重要的还必须学市场这个真正的课本,是哪种必须锻炼自己的工作,自己考虑好了,你的性格是属于哪种,你适合哪一种。因为这个是不能直接就能说出来那个好或者不好的。
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