2014-12-26 · 国内知名职业教育培训机构
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2015南昌教师招聘考试公告预计4月初发布，考试时间预计5月18日。中公江西教师招聘网为您提供2015南昌教师招聘考试面试公告。
一、职责分工
1.省厅负责教师招聘的网络报名、笔试工作。
2.市人社局和市教育局负责笔试后的后续招聘工作，市监察局对整个招聘过程进行全程监督。
3.县区及市直各招聘学校负责教师招聘的资格初审及复审、面试报名、上报通过资格复审后最终参加面试人员的名单、体检、考核工作。
二、招聘工作程序
(一)发布招聘信息(已完成)
(二)报名和资格初审(已完成)
(三)笔试(已完成)
(四)资格审查
1.公布入闱面试人员名单
6月10日，省厅公布第一批入闱面试人员名单并发布调剂公告;
6月11日9:00—6月12日16:00考生网上申报调剂;
6月17日，省厅网上公布调剂入闱面试人员名单。
2.现场资格审查
报考县区教师岗位的考生现场资格审查、面试报名工作安排详见各县区网站公告，递补人员复审公告由各县区及时公布。
报考市直学校教师岗位的考生现场资格审查、面试报名工作安排详见南昌教育信息网(7月2日公告)，递补人员资格审查公告于7月11日公布。
(1)资格审查工作由市直、各县区分别在规定的时间内组织进行(具体日程安排见附件1)，各县区通过网络及时公布资格审查的安排和要求。通过网络公告，告知考生参加资格审查所需要的材料，按规定时间到指定地点进行现场资格审查，逾期或未参加现场资格审查视为自动放弃。
(2)入闱人员须在招聘部门规定的时间和地点，持规定的相关材料原件和复印件进行现场资格审查，审查合格者准予参加面试。2014年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员，由于时间关系暂未拿到教师资格证书，现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试);在职在编教师还须提供原单位及主管教育行政部门同意报考及任教年限的证明(民办或私立学校教师须所在学校出具同意报考证明材料;在公立学校代课人员请学校在证明中明确是否是代课教师及代课起止时间，有关证明材料均需单位负责人签字并加盖单位公章)，如不能提供，资格复审不予通过。
(3)资格审查贯穿招聘工作全过程。凡发现与《江西省2014年中小学教师招聘公告》范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格。
(4)对资格审查中因资格不符被取消面试资格或考生放弃面试资格产生的面试人员空缺，从该岗位所有未入闱人员(含原报本岗位及调剂到本岗位的未入闱人员)中按高分到低分的顺序递补一次。递补人员资格不符或放弃面试时产生的空额不再继续递补。考生在原报岗位与调剂所报岗位均可递补时，可在这两个岗位中选择一个递补入闱。如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查。
(5)经调剂后入闱面试人数仍不达规定比例或出现无人可递补的情况，则已通过资格审查的人员全部可进入面试。
(6)资格审查中如有放弃及未通过的人员，招聘学校(县区)要作好详细记录，以便备查。资格审查完成后，各县区、市直各招聘学校要将合格人员花名册分学段、分学科及时报市教育局组织人事处。
(五)确定面试人员
各县区及市直各招聘学校要在2014年全省中小学教师招聘南昌市中小学(幼)教师招聘工作领导小组的指导下，按要求认真的做好面试报名工作。
1.市直各招聘学校核对入闱面试人员信息，并负责通知参加面试的考生持本人身份证原件于规定时间到招聘学校进行面试报名，填写面试报名登记表，缴纳面试报名费。逾期未按时报名，视为本人自动放弃面试。各招聘学校在7月18日下午下班前将《南昌市2014年中小学(幼)教师招聘面试报名登记表》(见附件2)、《南昌市2014年中小学(幼)教师招聘面试报名一览表》(见附件3)纸质版(加盖单位公章)、电子稿及未进行报名的情况书面报市教育局组织人事处。
2.各县区面试报名工作由县区统一组织进行，核对入闱面试人员信息，并负责安排通知参加面试的考生持本人身份证原件于规定时间到规定地点进行面试报名，填写面试报名登记表，缴纳面试报名费。逾期未按时报名，视为本人自动放弃面试。在7月18日下午下班前以县区为单位将《南昌市2014年中小学(幼)教师招聘面试报名登记表》(见附件2)、《南昌市2014年中小学(幼)教师招聘面试报名一览表》(见附件3)纸质版(加盖单位公章)、电子稿及未进行报名的情况书面报市教育局组织人事处。
3.市教育局组织人事处将全市中小学(幼)参加面试人员名单进行汇总，确定参加面试人员。
4.市直及各县区参加面试的考生缴纳的面试报名费于7月18日下午下班前统一缴至市教育局计财处。
5.请考生于7月23日-24日网络打印面试准考证。打印面试准考证网站：江西教师网。
(六)面试
1.面试内容和方式
面试主要考察考生的教育教学水平和能力。
中小学教师岗位的面试方式为说课及回答相关教育教学问题，满分为100分，面试时限为20分钟;说课时可带有关材料。
幼儿园教师岗位的面试方式为无生上课(片段)及技能技巧展示(简笔画、唱歌、舞蹈三项自选一项现场展示)，满分为100分、时限为20分钟，其中无生上课(片段)分值为70分、时限为15分钟;技能技巧展示分值为30分、时限为5分钟。上课时可带有关材料，技能技巧展示所需乐曲、播放器、道具等需自备。
面试成绩采取去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分的方式(四舍五入，保留小数点后两位)。
报考中小学教师岗位的，面试前四天将在南昌教育信息网上公布不同学段、各学科的4个说课的课题，考生根据给出的课题做好说课的相关准备。面试时由考生在纪检监督员的监督下，采取抽签的形式随机抽取其中1个课题进行说课，并就相关教育教学问题向考生即兴提问。
报考幼儿园教师岗位的，面试前四天将在南昌教育信息网上公布幼儿园五大领域各一个课题，考生根据给出的课题做好无生上课(片段)的相关准备。面试时由考生在纪检监督员的监督下，采取抽签的形式随机抽取其中1个课题进行无生上课(片段)，并就简笔画、唱歌、舞蹈三项自选一项进行技能技巧的现场展示。
2.面试工作安排
市人社局和市教育局共同组织成立面试考务工作办公室，负责组织协调面试工作，市教科所及考点学校具体实施面试考务工作。
(1)面试考点：南昌二中高中部(红谷滩新区绿茵路1282号)
(2)面试时间：2014年7月26日-29日
面试分三个组进行，具体时间：
1、小学组：2014年7月26日、27日两天;
2、中学(初中、高中)组：2014年7月 28日一天;
3、幼儿园组：2014年7月29日一天。
(3)面试流程：报到→抽签→候考→面试→评分→确认→离场
流程1 报到：按照准考证所列内容和要求，凭身份证和准考证到指定地点集中报到。
流程2 抽签：分上午、下午在检录员的组织下，抽签确定面试顺序。
流程3 候考：未到面试时间的，请在指定的候考室等候。
流程4 面试：在监察员的引导下，到指定的面试考室面试。中小学教师岗位的面试方式为说课及回答相关教育教学问题，满分为100分，面试时限为20分钟;说课时可带有关材料。
幼儿园教师岗位的面试方式为无生上课(片段)及技能技巧展示(简笔画、唱歌、舞蹈三项自选一项现场展示)，满分为100分、时限为20分钟，其中无生上课(片段)分值为70分、时限为15分钟;技能技巧展示分值为30分、时限为5分钟。上课时可带有关材料，技能技巧展示所需乐曲、播放器、道具等需自备。
流程5 评分：面试考官根据考生面试情况，独立评出其面试分数，签名后交统分员。
流程6 确认：在《面试成绩统分表》上，考生在统分员指定的位置签名，确认本人的面试成绩，并上交面试顺序卡等相关材料。
流程7 离场：确认成绩后，立即离开考场、考点。
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