Question

国家关于事业单位职工退休年龄文件

Answer 1

1.在2014年10月之前退休的职工，就称为事业单位的老人，因为他们所采用的养老金计算方式并没有发生变化，依然沿用的是之前的计算方法。根据事业单位退休人员的工作年限，相应的比例，最终确定养老金金额，并加上一些额外的职务补贴。 2.在2024年10月之后退休的职工，就是事业单位的新人，采用的养老金计算方法则完全是新的计算方式。也就是和企业的退休员工养老金计算方法一致，根据缴费年限和社会平均工资来计算基础养老金。 3.在2014年和2024年之间内退休的职工，就称为事业单位的中人。退休人的养老金计算方法不同于以上两种，采用的是将新办法和…

Answer 2

有关文件规定如下：

国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为：国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工；三年内有压锭任务的国有纺织企业中，符合规定的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时用于同一名职工。

对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定，各地区、各部门和企业及职工必须认真执行，不得随意降低，严禁扩大适用范围，今后，凡是违反国家规定办理提前退休、退职的企业，要追究有关领导和当事人的责任，已办理提前退休、退职的职工要清退回企业。

扩展资料：

2012年6月，人力资源和社会保障部在答复网友提问时表示，推迟退休年龄是必然趋势。这一表态立即引起社会各界关注。随后，有媒体报道，据专家推算并预测，我国养老金缺口到2013年将达到18.3万亿元。这条消息再次将延迟退休问题推上舆论的风口浪尖。

对此，人民日报昨日援引人社部有关负责人的话说，的确在对“延迟退休年龄”展开研究以向国家提出相关建议，但进行政策研究不代表现行退休年龄规定即将更改。

早在2005年，当时的劳动和社会保障部就进行过此类研究。如果要启动改革，肯定会深入论证，并广泛听取社会各方的意见，充分考虑不同群体间的公平公正，在逐步达成共识后再实施。

参考资料来源：中国人社部-制止违反国家规定办理职工提前退休有关问题的通知

参考资料来源：凤凰网-人社部：退休年龄不会立刻调整

Answer 3

　　事业单位职工退休年龄按国发（78）104号发布的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》、《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》执行。
　　附：《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
　　第四条 党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。
　　（一） 男年满六十周岁，女年满五十五岁岁，参加革命工作年限满十年的；
　　（二） 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
　　（三） 因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
　　《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
　　第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
　　（一） 男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
　　（二） 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
　　（三） 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
　　（四） 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

Answer 4

男：干部60，工人60。特殊工种55。女：干部55，工人50