Question

职业迷茫了怎么办？？？

Answer 1

不仅仅是你，很多毕业后多年还处于迷茫，不知道最喜欢什么工作，不知道什么工作最有前景，常常这山望着那山高，你适合什么工作，该向哪个方向发展，只有根据你的个人能力和素质、喜好、市场需求等等因素来综合分析，我们只能给你提建议，说大方向，具体的还得你自己好好考虑。
可以肯定的是，你的迷茫是暂时的，同时也是正常的。每个人在成长过程中都会或多或少感觉迷茫。要摆脱这种境况,建议你根据自己的能力、市场未来的需求，为自己设置一个目标，也就是规划.然后定一些阶段目标,只要自己跳一跳就能实现的那种.等实现后,再定下一个努力就能实现的目标,这样一步一步就达到最终目标了.目标切忌过大，要可望又可及,那样不至于使你迷茫和气馁,如此下去,你就能从实现目标的成功中获得快乐.
目标可以是任何方面的,比如找一份自己喜欢的工作，或确定一种你需要的技能培训，之后制定一个工作/学习目标，让自己每天有点小进步，踏踏实实地工作和学习，积累经验，这样一定会有收获；之后再定一个新的阶段目标，再努力......尝试一下吧,与其迷茫和纠结，不如做点对自己将来有益的尝试。

Answer 2

职业迷茫是很多人都会出现的问题，一般职业迷茫期出现会因为某些现实生活中的因素，由于工作过程中出现了过失，工作时间过长，或者是在职业竞升过程中出现一些问题等等，都会导致个人的职业迷茫期。

如何处理职业迷茫期，如果是因为过工作程中出现过失而出现的迷茫期，出现了个人多自己能力质疑方面的问题，个人可以去摆正自己的心态，平时在工作中细心一点。

如果是因为工作时间长的时候如果有合适的工作选择的话，可以尝试让自己换一个工作环境，得到人们对新事物的满足感。

如果是因为竞升问题，工作单位得不到好的发展空间的话，那也可以寻找一个比较好的工作单位去好好发展自己，人生有很多选择的机会，把握住了机会，可能会离成功更近。

Answer 3

你看很多人都说我的生活很迷茫，说我做生意很迷茫，说我的家庭关系不好我很迷茫，为什么会迷茫？没有止，做事情没有方向，怎么会不迷茫？做事情没有目标，怎么会不迷茫？所以说我们一定是先致知，通过不断地去学习，这个时候才能找到目标。
所以《中庸》里面讲什么？有的人生而知之，有的人困而知之，有的人学而知之，生而知之是什么样的人？天生就会，有没有这样的人？某一个工作，交到他手里，天生就会，不用去学，哪个团队当中都有这样的人。
比如说孩子有没有？有人家的孩子，学习不用管，自己就写作业了，而且学习态度还很好，还有的人是什么？困而知之，还有的人是学而知之，那我们尽量去做第二种人，就是学而知之的人，就是我们做不到生而知之，可是我们努力的学习，努力的学习，我们才能找到每一件事情我们的方向和目标，还有一种人就是困而知之，就是总出问题，就成了救火队员了，只有每次出问题的时候，才知道去找方法解决，可是困而知之要付出代价的，很多人是不是感情出了问题，困而知之。我被迫知道，经常感情受伤、受挫折，才开始学习，是不是困而知之？
还有的人做生意，生意失败了，已经不行了，碰到挫折了、赔钱了，这时候怎么样？被迫学习，这都叫困而之知，其它的事情也是一样的，所以说，我们一定要去做那个学而知之的人，去主动前行，这个时候，只有在大量地学习和提升的过程当中，才能找到止，我们每一件事情其实都需要止，有了事情，有了目标，这样做事情才不迷茫，所以这句话告诉我们什么？知止而后有定，自己的止和方向很明确，才有定力。

Answer 4

在bai一个人的职业生涯中，至少有四个时期容易陷入“认不清发展道路”的职业迷茫之中。
　　职场迷茫四阶段
　　职业“迷茫症”第一个时期是14-22岁，这个阶段的人承担着学生与求职者的双重角色。主要的疑问是：我是谁？我能做什么？迷茫的主要原因是缺乏自信和社会经验。
　　职业“迷茫症”第二个时期是22-28岁，这个阶段的人已进入工作领域，逐渐了解社会，建立了初步的人际关系网。工作一段时间后，开始重新衡量身边的一切，如工作环境、职业种类、待遇等与自己的“职业梦想”是否匹配。主要疑问是：理想与现实不相符，我是否要重新选择？迷茫的主要原因是个人的发展目标与单位的现状、提供的机会等不一致。
　　职业“迷茫症”第三个时期是28-35岁，这是个人职业发展的重要阶段，这个阶段的人已积累了较丰富的经验，其才能得到了一定的发挥，正为提升或进入其他职业领域打基础。主要的疑问是：为什么这么多年我一直无所成就?迷茫的主要原因是工作中的挫折及对目前工作的不满。
　　职业“迷茫症”第四个时期是35-45岁，这个阶段的人开始重新衡量所从事事业的价值，是容易发生职业生涯危机的阶段。其主要疑问是：接下去的岁月我应该做些什么？之所以迷茫，是因为有了丰富人生阅历的他们，对人生的有限与世事的无常有着较深刻的领悟，所以对将来何去何从难以贸然决定。
　　职业“迷茫症”对策：人在不同的阶段都会有不同的目标和需求，在职业遇到迷茫时，弄明白自己需要的到底是什么非常重要。这需要冷静的分析和对自己、对形势的客观判断，还要有克服目前暂时困难、争取美好未来的勇气、信心与决心。

Answer 5

在工作中有迷茫期是很正常的。是每一个人都会遇到都要面对和克服的一件事情。
这种时候要把同事变成朋友，融入集体中去。去感受他们的关心和关爱。无论如何，不要让自己的工作中太孤单了。有时候孤单会让人成长，有时候，也会毁掉你对工作的激情。

迷茫是期限的。

熬过这个时期，从心理接受它。

过一段时间，找到新的目标，迷茫期也就过去了。

不要因此而焦虑不安，焦虑其实是件好事，是你即将突破自己的前兆。

学会接受自己的迷茫。

同时平和心态，不要让自己在迷茫中越陷越深。

这个时候的你，依旧需要好好对待工作中的每一件事。

同时，你需要不断看书学习，在学习中找到治愈自己迷茫的方向。

你也可以静下心来，认真想一下自己未来的路，要怎么走。

很多时候，你的心态，决定你的情绪。