遇到这种问题我该怎么办?
本人于2003/10/13进入家乐福(武汉十升店).期间任过理货员,领班,助理。2007/12/30下午16:00左右,在公室谈公事时突发脑出血被同事送往医院。之前,8月...
本人于2003/10/13进入家乐福(武汉十升店).期间任过理货员,领班,助理。2007/12/30下午16:00左右,在公室谈公事时突发脑出血被同事送往医院。之前,8月份卖场大改造,每天晚上从18:00到次日05:00左右才下班。连续20多天没有正常休息。2007/12/26进行年终大盘点,必须提前两个星期做准备。我每天又从早上10/00至次日00:00左右才下班。26日当天从早上09;00到次日07:00左右才下班(期间两次的劳动强度都很大)。28,29,30日正常上班发生上述事情。做手术前家乐福送来了5万,店长亲自看望,要我安心养病,并承诺病好后继续上班,并按排合适的位置给我.我以为店里已承认是工伤就没有过多地去考虑。2008/01/01继续上班。从事保安工作。2009/12/18家乐福以合同到期,拒绝与我续签合同为由,将我开除。给我两二个月工资的经济补尝。我至今还有术后后遗疹——癫痫,右手残疾,还在治疗中。家乐福这样做对吗?我该怎么办?
如果我用因为长期加班,而倒致脑出血,上班期间病倒。法院能受理吗? 展开
如果我用因为长期加班,而倒致脑出血,上班期间病倒。法院能受理吗? 展开
3个回答
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可以去搞他们
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你咨询下律师。
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找帮混混揍一顿
哼哼
叫他们黑心黑肺黒肚肠
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