面试通过了,HR打电话来说能给的薪资低了怎么办?
比我写的期望值低了200.我觉得当初明明说好的,现在非要压一下,我昨天下午五点的时就回话让hr帮我争取下,她说会帮我争取下然后回我邮件,不过到现在也还没有回我。我也没说不...
比我写的期望值低了200.我觉得当初明明说好的,现在非要压一下,我昨天下午五点的时就回话让hr帮我争取下,她说会帮我争取下然后回我邮件,不过到现在也还没有回我。我也没说不加就不去,怎么这么慢呢,等得我好着急,不会是不要我了吧。
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1个回答
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1、个人觉得,你说了多少就不用反口了,这样比较吃亏;
2、HR考虑你的个人能力,学历,工作经验,性格,工资要求等等;
3、您应聘职位前首先要知道有多少个人再和你竞争同一职位,知己知彼,百战不败嘛;
4、工资的话也是可以谈得,但是如果有和你差不多的竞争对手,然后对工资的要求又比你低,那你就吃亏啦;
5、所以说,你决定了的工资就定死它,这家不行就换一家,但首先是要对自己有个合理的定位。
6、而且就因为两百而不要你的话,这样的公司以后也不会有发展前途。
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