Question

初入职场的心理误区有哪些

Answer 1

1、急于求成
职场新人刚刚走出校门，或许满怀憧憬，胸有大志，希望能够遇见伯乐，一展身手，而他们在学校里往往有着出色的成绩，或者绝佳的人际沟通能力，自认为在职场上也一定能如鱼得水。因此他们喜欢发表自己的意见，喜欢对所有的事情指手画脚，而且很信任并且坚持自己的想法，即使在老板面前也很固执，针锋相对，锋芒毕露。
2、机械工作
职场新人缺乏工作经验和社会阅历，初入职场，也不知道要怎样处理工作，其中有一部分人不是主动去观察去思考去请教，而只是被动的等待着上司或者老员工的指令，一个指令一个动作，完全没有自己的意识。他们没有个人职业规划，没有明确在工作中真正想要什么，只会被动的根据上司的要求机械、盲目的工作。
3、沟通不当
职场新人在办公室里面对的是上司及同事，你们之间是利益交织的关系，不应该将之作为自己的朋友一样的存在，在沟通的时候要保持适当的距离，要采用恰当的方式。比如你想要表达反对意见，那一定不要在公开场合，让自己的同事或上司下不来台，也不要在会议上公然反驳老板的建议，那只会让你看起来不识时务。