Question

没有劳动合同，然后辞工老板不给钱怎么办？

Answer 1

你公司有没有营业执照？若有就是合法的。可能是合法的公司从事了不合法的业务而已。你现在别管他们非法不非法，先查验他们的营业执照是不是真的。要是真的你的钱就能拿到手。若是真的，那你要这样做：
1，向劳动监察大队举报反应，说你入职5个月，该公司一直没有给你办理社保，交纳五险，你以此理由申请索赔2倍工资。这期间，只要你在公司上班就行，让劳动局的人到你们单位来调查了解即可。不需要提供索材。当然了，如果你有入职证明更好了，工作牌、工作证、工作服都是最好的证据了。要是没有你在职使用的电脑就是最好的证据里面的资料什么的，你都知道。
若公司的营业执照造假，或者超范围经营：你可以这样做：
2，直接报警。交由警方处理。
3，若是超范围经营，那你直接向你们当地的工商局投诉反应。
4，向劳动局反应，要求同时介入调查处理即可。这样，你们老板也会被罚，你的工资也能要到手。

Answer 2

找当地劳动仲裁，付出了就该有回报，虽然没签劳动合同也为老板干了活，也被示为有劳动合同，不给钱是违反劳动法的。

Answer 3

如果没有劳动合同，但你可以提供工资流水考勤记录以及工作证，工作服等相关证据，证明你和用人单位之间存在事实劳动关系，也可以通过劳动仲裁或者是向法院起诉获得相应赔偿。

Answer 4

没签劳动合同辞职后老板不发工资怎么办

Answer 5

只要你工作的地方是正规化公司，虽然没签订合同，但是你老板跟你有口头约定，那么久已经合同生效了，

追答

只要你工作的地方是正规化公司，虽然没签订合同，但是你老板跟你有口头约定，那么久已经合同生效了，

可以直接去劳动局咨询，劳动仲裁啊部门问。你跟你老板的短信，微信对话等等，你保存好，一起带过去