Question

为什么有人跳槽越跳越高，有人越跳越差？

Answer 1

每个选择跳槽的人都有自己各方面的原因，或许是由于薪酬过低，或许是由于企业没有发展空间，也有可能是由于不喜欢现职工作，还有可能是由于人际关系，但跳槽并不意味着一定会越来越好，也有可能与之相反，是一个不确定的未来，当然这个几率是五五分的。全凭自己的努力与运气。

首先选择行业非常重要，多数人在考虑是否适合跳槽时，首先想到的是新工作的职位和薪酬是不是自己理想的，考虑的是新工作的发展前景，却很少考虑到自己的能力是否能胜任这份新工作。假如自己能力过人，经验丰富，跳槽后通过自己的努力肯定是会如鱼得水，越来越好。

如果跳槽的原因是因为年轻气盛，与同事格格不入，为了图一时之爽，或者幻想着不切实际的理想，而自己又没有积累多少人脉、工作经验，却幻想着跳槽会带来丰厚的薪酬和美好的未来，显然是不切实际的。这种心浮气躁的人，跳槽后肯定是越来越差的。

跳槽是否能够越跳越高，应该是在于跳槽者的心态、积累的人脉、社会资源和工作经验，跳槽前一定要规划好自己的蓝图，明确自己到底想要什么，一定要保持好心态。做出正确的选择，有了足够的资本和十足把握后才可以行动，不能盲目从众，全盘想好以后，带着自己的经验和信心，全力以赴，努力工作，才不会越来越差。

Answer 2

要看这个人的能力和素质怎么样，好高骛远的人会越跳越低，而踏实肯干的人会越跳越高！

Answer 3

有人跳槽越跳越高，当然也会有越跳越低的。这需要对自己的把握程度，对自己的正确认知，方向比努力重要，因人而异就是这个道理。

Answer 4

首先呢，跳槽是一次选择。就像你走路走到了一个路口一样，之所以会出现这两种状况，更多的是自己的认知不够。因为在跳槽这个动作发生之前，你就应该对自己有清楚的认知。根据SWOT分析法则，有套路的去跳槽，就能朝着更好的方向去发展了。

Answer 5

因为跳槽是一门技术活不能盲目的跳槽，你要确保你足够的了解你要跳槽的公司并且不要得罪你现在的老板，对自己的能力有一个明确的了解，而有些人跳槽不会考虑这些非常的盲目。所以才会有些人跳槽越跳越高，而有些人就会越来越差