Question

如果领导什么事都交给你做，是器重你还是觉得你好欺负？

Answer 1

其实如果领导把什么事情都交给你做，这并不是一件好事，这只能说明他觉得你很老实。而太过老实的人，升职加薪都是比较难的。

1、他欺负你不懂得拒绝

因为你太过老实，所以他说什么你都不会婉言拒绝，也不会提什么要求。老板就喜欢这样的员工，他什么事情都可以交给你做，还不用说太多的话。如果遇到一些比较冲的，可能当场就会拒绝这件事，甚至还会提出加薪等要求。就是因为你的不懂得反抗，不懂得拒绝，才让老板越来越欺负你。所以职场中学会拒绝也是一门学问。

2、老板把工作交给你比较放心

因为老板觉得无论给多少工作你都能做完，而他们作为资本家，肯定是要利益最大化，所以不停的在剥削你。你以为这是重视，其实这更多的是压榨。因为如果真正老板喜欢的，老板根本就不会安排这么多繁琐的任务，他们反而会安排一些比较有价值，比较有利益的事给他们做。让他们一次次在公司立功，从而得到升职加薪。所以将工作交给你，根本就不是重视你的表现。

所以说在职场不能太过于老实，职场里根本就不会相信一份付出一份收获的说法，更多的都是越老实越被欺负。

所以更多的时候，我们做好自己的本职工作就好，没有必要一个人干两个人的事。你以为老板会看见眼里，其实更多的只是把你当一个机器人在使用。

Answer 2

如果领导什么事都交给你做，至少是非常信任你的，得到他的认可，觉得你工作能力强，交给你去做，他放心。如果你还没得到器重，相信那只是暂时的，若机会来临时，你晋升的机率是非常大的。好好工作，付出与回报一般都是呈对比的，撸起袖子加油干！

Answer 3

应该说两方面都有!
笫一，信得过你，才什么事都交给你做!
第二，器重你，想让你不断提升，也会什么事都交给你做。
第三，也有可能你听话，老实，别人不愿干的事也交给你做!
总之，利大于币，我会欣然接受!

Answer 4

我觉得应该是器重你，是看重你的能力或者某个优点才把事情交给你，比较公司是他的，工作肯定不会乱来吧，是相信你的能力才这么做的，但如果是同事老让你做事，那应该是觉得你好欺负了

Answer 5

应该是领导器重你，觉得你的能力比较强，所以把什么事情都交给你去做，他比较放心，不是觉得你好欺负？你放心吧！大胆的去发晖你的聪明才智。