我的工作能力很差，老板还要我，怎么办呀！
首先，要认识到自己的工作能力不足，并且对于老板的信任和保留感到感激。接下来，可以考虑以下几个方面来提高自己的工作能力：
学习和提升技能：可以通过参加培训课程、自学、阅读相关书籍等方式来提升自己的技能和知识。如果公司提供了培训机会，可以积极申请参加，同时也可以向同事和领导请教和学习。
寻求他人的帮助：可以向同事和领导请教和寻求帮助，了解他们的工作方法和技巧，从中学习和借鉴。同时，也可以寻求他人的反馈和建议，以便改进自己的工作表现。
提高自我管理能力：可以通过提高自己的时间管理、任务分配和优先级管理等能力，来提高自己的工作效率和质量。可以使用工具或方法来帮助自己更好地管理自己的工作。
坚持不懈地努力：不要放弃或气馁，要坚持不懈地努力提高自己的工作能力。可以设定目标和计划，每天或每周检查进展，持续改进和提高自己的表现。
最后，如果实在感觉自己的工作能力无法满足工作要求，可以考虑跳槽或寻找其他适合自己的职位。但在此之前，应该尝试努力提升自己的能力，以充分利用当前的工作机会。
这个是正常的，找个人来替代你的话，你才有危机感啊，我觉得现实生活之中找不能替代你的话，一方面说明你这个工作岗位的话，说句实话，大部分都能干，所以说他有人来替代你。另一方面也说明了你干事肯定不行，老板不想要，你就是这样的，是很正常，老板都喜欢呃，要一些干事能力强，但是要工资少的人，你们或许干什么能力不强，你或许是干事的话水平不高，或者说你要的工资比较高啊，老板就会替代，你就会这样子。其实我觉得很正常，现实生活之中的话，那么我觉得在这个情况之下的话，你要想个计策和对策才可以。
第一点的话，我觉得是这样子的，如果那个人来做事的话，你什么也不跟他说，让他自己做就行了，不就是这样一件事嘛，既然他想代替你，那么你让他自己做，无论他再怎么问你，你都不告诉他，其实就是这样一件事情。现实生活就是这样子的，你还没辞职，人家就来找人代替你。那么你只能出此对策了，不就是这么一回事吗？第2点的话，如果你想长期在这儿干的话，我觉得你还是要表现好一点的，如果你不想在这儿干的话，那随时都可以走人都是这样一件事情，既然有人来代替你的，那么你完全就不需要再跟他啰嗦，不就是这样一回事吗？哪怕他以后打电话你都可以不用接了，其实现实生活中就是这样的，如果你想在这个工作地方的话，干的长久的话，那么你干的事能力和水平要提高一点，如果你不想在这儿干的话，那么你可以趁早走人。
其实你遇到的事情是很多人都遇到过的，很多人现实之中也在遇到过这些事情，所以说我觉得你并不需要感觉到有什么，其实在我们的人生之中会经常遇到这些事情，有的时候是不期而遇，有的时候姗姗来迟。但是我觉得遇到这些事情要坦然面对，坦然接受才可以，呃，反正就是一句话吧，如果你想继续干，那么还是要努点力的，如果你不想在这干，随时都可以走人。其实我觉得很多人的话，其实心里面应该也是有想法的，但是我不知道你是怎么想的，但是我还觉得你还是按照自己的内心来走吧。
