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替别人加工东西,自己的机器!这样属于雇佣关系吗?加工是到他们的厂子里,如果出了事他们他们应该负责任吗?我们是哪家有活去哪家干,干多少给多少钱!干完就拉着机器走!... 替别人加工东西,自己的机器!这样属于雇佣关系吗?加工是到他们的厂子里,如果出了事他们他们应该负责任吗?我们是哪家有活去哪家干,干多少给多少钱!干完就拉着机器走! 展开
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lychao526
2010-01-05 · TA获得超过1426个赞
知道小有建树答主
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您好,鉴于你上述的客观事实,你的行为属于加工承揽关系,不应当认定为雇佣关系。加工承揽人在提供服务中发生意外的伤害,委托人没有过错的,应由承揽人自行承担负责。

参考资料: 合同法

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杨文战律师
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2010-01-05 · 理智说事,通俗讲法!说大家身边的法律知识
杨文战律师
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按你说的情况,你们“是哪家有活去哪家干,干多少给多少钱!干完就拉着机器走! ”的状态不属于雇佣,属于承揽关系,原则上出了事由你们自己承担。
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涯茄夭揪中Dm06a
2010-01-05 · TA获得超过4168个赞
知道小有建树答主
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替别人加工东西属于承揽合同的范畴,原则上是属于雇佣关系

出了事有雇佣方负责,但是雇佣发可以向你追偿
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张勇律师
高粉答主

2010-01-05 · 律师
张勇律师
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原则上是属于雇佣关系

出了事有雇佣方负责
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三月邪泪Dp
2010-01-05 · TA获得超过6553个赞
知道大有可为答主
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如您所述,与厂家形成的是加工承揽合同关系,原则上由加工承揽人自行承担责任.
但另有约定从约定,另外如加工过程中对方有过错,应在其过错范围内承担民事责任.
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