如何做好后勤管理和服务工作?
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提高后勤管理能力,人员加强奉献意识,提高服务能力。
做好后勤管理和服务工作的注意点:
(一)加强制度建设,提高后勤管理能力。
建立健全具有根本性、全局性、稳定性和长期性的各项规章制度,在现有基础上,进一步完善和健全部门职责、岗位职责、规章制度、工作规程等制度,明确职责,合理分工。
如车辆调度及使用,规范物资采购等,这些都能够有效提高后勤的规范化管理。
(二)加强奉献意识,提高服务能力。
由于后勤部门作为服务性部门,后勤工作者更需要强化奉献意识。
后勤工作是整个单位工作的重要组成部分,是做好其他各项工作的重要保障,后勤工作不是中心,但要服务中心。
后勤工作不是大局,但又牵动大局;后勤不是小事,但又必须从小事做起。
(三)加强角色意识,提高专业能力。
每个人在社会中都有不同的分工,扮演着各种各样的角色,不同的角色意味着不同的责任。
后勤工作根据不同的工作内容也有不同分工,作为后勤工作者我们必须强化从事后勤管理、服务和保障的角色意识,准确定位,明确职责,始终牢记自己的责任和使命。
(四)加强学习意识,提高思维能力。
坚决克服那种后勤工作主要是做事和服务,不需要学习,不需要理性思维的错误观念。
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