Question

金融行业真的工资高么？

金融行业薪酬是不是很高?

Answer 1

金融行业高薪是不错，但也要承受相当的压力，熬夜是常有的事。还有，要看是在哪些单位，不同单位薪资也是不一样的。

在银行、基金公司，薪资普遍较高，当然，做到高管级别的，都是几十万一年的。

如果在一般的小投资公司（主要做销售，也就是做业务），累死累活，好的话一个月可能有个两三万块钱，差的话，就底薪而已，两三千块钱。

如果想进金融行业，如果可以的话，进银行进基金公司，多考证，CFA、CPA等，考研究生提高自己的学历档次。

Answer 2

先说说金融狗心目中最火热的职位券商投行吧。因为跟公司平台、机制、团队及职级关系比较大，不同人之间收入方差会比较大，可能从10w到上千万不等；举几个比较典型的例子吧，头部券商级别的，大锅饭性质，VP或者SVP左右的（5-10年经验），华泰一年打包价大约在100w-150w税前；建投base+年终大约在100w税前；大平台中信VP级别的估计100w左右，3年以内的估计在30w左右，更高级别的承揽比如ED、MD估计在300w左右；项目提成制的券商投行，3年经验的没出项目年薪10w，保代没出项目估计50w税前左右，这两年都没出项目的，团队估计还倒欠公司部分钱；某些中小型券商投行，团队业绩不佳，5年左右经验就基本工资，30w左右；团队业绩不错，出了项目的ED及以上估计300w左右，项目负责人100w左右吧，项目组成员估计在30-50w左右；

说说信托狗，年终考核80分位的，业务团队中5年左右经验的信托经理/高级信托经理收入大约40w左右，团队长大概百来万，3年经验以下的20w左右；项目提成制的，存续和新增规模比较大的，收入比较高，团队长200以上，信托经理七八十万没问题；如果团队业务不行的，信托经理及信托助理也就是基本工资，20w以下，团队长收入也不高40w左右；风控、法务基本比较大锅饭，三四十万左右，部分负责人会更高一些；

再说说PE、VC行业，也是方差比较大的领域，头部机构VP左右base估计60w以上，年终一般固定4-6个月，有的会更多；鼎晖、红杉的VPbase差不多100w税前；排名靠后的机构5年左右经验估计base在30w左右，总监以上估计50w左右，Carry就要看项目退出和基金清盘赚的后端收益了；某些野路子的机构基本就是靠Base了，carry就不要想了；

银行呢方差比较小，柜员估计8w-10w左右，股份制行和四大行客户经理估计在15-20w比较多，少部分业务做的好的估计七八十万可以有的，支行行长差不多也这个水平，不过做的比较大的应该超100w；总行和分行几个核心部门的，5-10年经验的估计50w左右，部门负责人会更多，百八十万差不多；福利比较好；

顺便说下资管公司吧，各地分公司3年以下估计15w左右，5年左右估计30w左右，部分投资类平台待遇相对市场化，待遇会更好一点，部门负责人60w-80w，子公司负责人这种级别百万以上，普通员工30w-50w左右。

最后说下金融监管部门包括交易所等，大部分都在20w左右，混级别，相对稳定清闲。

金融行业相对来说是个比较高收入的行业，金融狗基本都是一本毕业，很多还是211硕士以上学历，待遇平均水平肯定是高于绝大部分传统行业，可能就IT行业有的一拼，这也是这两个行业比较火的原因。不过相比某乎动不动就百万年薪，金融狗真实的收入水平离这个水平还有有差距的，能达到这个水平的基本都是高级别、好行情、平台给力等综合因素，能拿到这个数的基本还是凤毛麟角。

Answer 3

好多人都想在金融行业工作，考大学金融专业一直都是热门专业，录取分数线高，竞争也激烈的多，从各行业工资统计数据来看，金融行业工资水平一直排在前三，2019年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为90501元，金融行业年平均工资131405元，为全国平均工资水平的1.45倍，排名第三。

从工作环境上看，正规的金融公司大多工作环境一流，公司一般都设在城市核心地段的高档写字楼里，而且金融行业对着装有很高的要求，所以在金融公司工作的员工大多光鲜亮丽，男员工可以不帅，但是着装一定要有干净规整。女员工嘛据我观察普遍靓女要远高于其它普通行业。从表面上看，金融行业属于典型的白领，甚至金领行业。

但如果你真正进入金融这个行业，你就会发现金融行业生态层分级非常明显，而且层级之间的壁垒也很坚硬，高收入群体和低收入群体差距非常大，高收入群体年薪过千万都很正常，低收入群体月收入低于3000的也大有人在，剩下很多人的工资收入也就是混个行业平均水平就不错了，所以不要觉得在金融行业工作就意味着高收入。

金融行业各个生态层级的壁垒很坚硬，金融行业大概可以分为这几个层级，首先是公司高管、基金经理类，这一群体的收入最高，当然竞争也是最激烈的，他们从上学就开始竞争了，这些高管、基金经理不是985、211毕业的学霸，就是有超乎一般的业务能力和人脉，此外他们的压力也是格外的大，尤其是基金经理的压力，说实话真不是一般人能承受的，大家也经常看到新闻里某某基金经理不幸..........这个确实，.其次就是公司专业人员一类的、比如研究员、财务、结算.......收入大致由高到低这么排列，一般情况大多也就是一般工资水平，顶多高个一两千，当然做的好工资自然高，不过属于个例，不在讨论之内，学历要求也是满高的，名校毕业，尤其是研究员，工作属于基础性工作，没有太多发挥的余地，天天搜集整理数据的活，说实话比较枯燥，另外经常加班熬夜，写报告，路演，时不时还要拜访客户，工作强度大也是真的。

在下面就是客服、办公室、推销人员了，属于这个行业真正的基层了，尤其要说一下推销人员，金融行业对于推销人员有永远都不能满足的胃口，有些金融公司常年一直都在招聘客户经理，不用说这种职位的待遇会比较低，淘汰率也非常高，基础薪资很低，大部分的新人都不容易生存下来，需要熬时间积累客户资源，金融行业的大多数人都是进入到这些基础岗位，虽然穿的光鲜亮丽，出入高档写字楼行走，但可以说是金融民工，那些不想吃苦，不想先把面子放下的肯定是干不了，不过如果要是下功夫干好了，干久了，慢慢熟练了，也能挣不少钱也是事实，不过确实需要努力，而且要对行业充满热情。

Answer 4

所谓的金融，就是对现有资源进行重新整合之后，实现价值和利润的等效流通。专业的说法是：实行从储蓄到投资的过程，狭义的可以理解为金融是动态的货币经济学。

金融是人们在不确定环境中进行资源跨期的最优配置决策的行为。

金融是一种交易活动，金融交易本身并未创造价值，那为什么在金融交易中就有赚钱的呢？按照陈志武先生的说法，金融交易是一种将未来收入变现的方式，也就是明天的钱今天来花。

金融的本质是价值流通。金融产品的种类有很多，其中主要包括银行、证券、保险、信托等。金融所涉及的学术领域很广，其中主要包括：会计、财务、投资学、银行学、证券学、保险学、信托学等等。

今年由于金融热，金融学一直稳居在学生报考专业的前五名，这和其就业行业的高收入是分不开的。

虽然现在金融人才需求旺盛但是我们也要看到进入这个行业的门槛正在水涨船高。除了学历要求之外银行也需要越来越多的复合型人才。目前的情况是银行中有一半人，甚至更多是非金融、经济、财务专业的人员。

从当前的金融学科专业分布来看，比较有发展前景的专业方向有：公司财务、风险管理与控制、金融工程、金融市场、保险精算、证券投资等。前基金市场最为活跃，而熟练的基金经理人只有3000人左右，人才缺口过万;目前中级基金经理人的年收入已经达到40万元.而担任高级职位的经理人年薪已经突破百万元，可见金融行业是一座未开采的金矿。

Answer 5

金融行业整体而言与其它行业相比工资比较高，这是一个事实，但是也没有传说中的那么高。
统计局今2017上半年数据显示，在全行业平均年薪排名Top10中，大多数行业属于互联网/IT和大金融领域。其中，网络游戏以36.75万元的平均年薪位列全行业第一，基金/证券/期货/投资紧随其后，而名列第三的是房地产开发行业。
不可否认，金融行业的整体收入确实有较高的因素，特别是金融高管的收入整体是比较高的，《投资时报·2017中国上市公司董事长全样本报告》筛选出A股上市公司董事长级别的高管（包括董事长、代董事长、董事会主席、董事局主席，下统称“董事长”）信息显示，3202名上市公司董事长中可以统计到薪酬数据的董事长数量2417位，其中，方大化工闫奎兴的薪酬则已接近公司净利润的一成排名第一，万科王石位居第二，中国平安马明哲、复星医药陈启宇和伊利股份潘刚分别以968.49万元、890万元和825.83万元的薪酬排名第三至第五位。可见，金融高管的收入在整个上市公司也不是最高的。
如果从大学生毕业的收入排名可以看出金融行业的收入起点并不高
根据2017中国236个专业平均薪酬排行榜！榜单中上万的大学专业只有6个。并且平均薪酬最高的不是计算机，也不是信息安全，更不是金融，而是冷门专业：环境科学，唯一一个平均薪酬达到3万元的榜首专业。9000元以上的专业共有5个，7000元以上的专业共有20个，平均薪酬都集中在4000~6000元。环境科学月薪30670，是唯一一个月薪过3 万元的专业，芬兰语是唯一一个过2万元的专业，水文与水资源工程18130，荷兰语15891，金融工程12190仅排在第五位，这是一个比较靠前的收入水平的金融专业。
而经济与金融只排在228位，月薪仅为4362，居然收入是靠后的。
现在反过来再说说金融的高收入问题。实际上金融业的收入不仅差别大，而且浮动也大，你看到、听到的只是那些收入高的或者收入高的阶段，有的支行长今年业绩好收入可能几百万，明年业绩不好可能只有十几万；有的客户经理业绩好年收入可能上百万，但是明年业绩不好可能就会下课或者解聘都有可能。
有一个领导说他的一个朋友，到一家股份制银行任分行行长，第一年给领导打电话说很累，第二年打电话说请领导吃饭因为收入很高，第三年不见动静了，第四年被免职了，这就是商业银行工作人员的现实。
而占银行基层员工三分这一的柜台人员，其基本工资也就3000—5000，比其它行业略高，也没有动不动就上万，而且劳动强度大，早上班晚下班，承受各种压力，考核、服务、培训、考试、营销、宣传、技术比赛一个都不能少。
金融业的收入高但是没有想象的高，所以金融有风险入职需谨慎。