Question

职场有哪些常见的套路？新人该如何破局？

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Answer 1

因为新进单位，对很多框架不太了解，所以不能避免吃很多亏。这对自己的职业发展有很大的影响，可能会对曾经爱过的事业失去兴趣，甚至更糟。新员工在工作中必须面对的事情，但有些坑需要避免，需要为自己的职业生涯取得更好的发展。那么上班族新职员最常遇到的坑究竟是什么呢？我们该怎么应对呢？一、劳动合同的问题。这是保障自己权益的最基本的东西。这是唯一能在法律面前有根据的东西，里面的条款是否与事实相符都是需要注意的问题。里面的每一个字以后都会有影响。只有最基本的权益得到保障，自己才能在今后的工作中放手去做，才能尽情发挥自己的才能。

为公司创造更大的利益，为自己获得更大的接收。第二，无节制地服从。入职后，所有新人都听话，领导说了算，绝对不拒绝。最近有朋友为工作而苦恼，整天闷闷不乐。问他发生了什么事，他说领导总是把很多别人不愿意做的事情安排给他。他都不想说，但不接受的话，还会被人说坏话。聊天的时候问他，他发现刚开始工作的时候会收到很多别人不想做的事情，不想做，认为自己是新人，没有选择，只能接受。所以现在才有了这样的阻碍。为了避免这种情况，从一开始就要避免这种情况发生。一旦习惯了，就只能难受。第三，被无视了。这也不能成为问题。新人要无视。别人不知道你的能力。

而且每个人也很忙所以有时候会无视新人。要解决这一点，必须通过自己的努力，将自己的影响力建立在大家的眼前，没有人能看到发光体。第四，工作效率低。新人时期容易害怕，认为什么都不会做是每个人都有的感觉。这时需要调整的是自己的心态。因为这是普遍现象。要改变自己的想法，改变自己以适应这个大环境，把自己整合成一个整体，熟悉工作，改善环境。这是新人认为必须面对的问题。当然，每个人的问题都不同。这里只是个人想法。但是也是一个普遍的问题。每个人都期待经历平坦，所以为了让自己变得更好，绕过可以避免的坑，会变得更加舒适和快乐。

Answer 2

第1点就是当面一套背后一套，这个时候一定要引起注意，第2点就是经常会去找你的麻烦，这些都是套路，第3点就是利用你然后让你去做一些事情，这个时候一定要去注意一下，要破局的话自己就是应该头脑聪明一点，见招拆招。

Answer 3

要注意劳动合同，五险一金，福利待遇，就职时间要写清楚，不能马虎。了解公司制度，避免被人用公司制度背后捅刀子。

Answer 4

首先是老板会告诉你，未来前景很好。潜台词是现在工资可能不会太高。这个时候，如果你对工作有什么意见，一定要说出来，为自己争取一份合适的工资。

Answer 5

第一种是老板会对你说未来前景很好，潜台词是现在工资可能不太高，此时如果你对工作有什么看法一定要说出来并且为自己争取合适的薪资；第二种是人事会说公司没有强制性加班，但实际上大多同事在下班后依旧在岗位上奋斗，这种情况我的建议是完成工作正常下班就好，不用配合其他同事。