Question

在职场中生存，是能力更重要还是说话更重要？

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Answer 1

在职场中生存，我觉得是能力更重要。因为不管你怎么巧言令色，想要在职场站稳脚跟就得拿出非凡的能力。不然的话你只能混一时，不能混一世，迟早会被淘汰。

一般大家都觉得在职场中会说话的人比较吃香，他们不管碰到什么场合都能够应对自如。他们会讨好领导，会跟同事打交道，擅长和客户交流，仿佛没有什么事情能难住他们。但是会说话也只能讨人欢心一时，不管是在领导、客户还是同事们，会说话并不代表有能力，他们真正欣赏也不是只会夸夸其谈的人。会说话并不等同于擅长为公司创造价值，你不能给公司带来利益，再会说话领导也不可能提拔你。

而有能力的人，可能他不是那么会说话，但是他的工作能力非常强。他总是能准时完成领导交代的任务，总是能做出让人满意的方案，客户对他满意，同事们都佩服他。这种有能力的人都是公司的人才，对公司未来的发展非常有帮助，是老板眼中的摇钱树，对公司所有人来说都非常重要。

但是凡事也没有绝对，说话在工作交际中也有一定的重要性。想要工作顺利进行，那就必须和同事以及上司打好关系。这就需要我们要会说话，这样才能快速和其他人热乎起来，对于我们顺利完成工作也是有非常大的帮助。比如说人事部或者是公司前台这样的工作，每天要和很多人打交道，良好的交际能力就至关重要。像做项目这种工作，那就需要你有很强的工作能力，如果你能力不足的话，那么你再会说话也无济于事，领导根本不会因为你会说话而指派你去做重要的工作。

但是你有能力的话，还是有很多公司愿意要你的，别人也愿意去迁就你。现在社会人才是非常难得的，有的工作也不需要你多会说话。能力是你站稳职场的顶梁柱，会说话只能说你情商高，但如果你没能力的话，对你将来晋升也没有帮助。

Answer 2

一般是会交流更重要，因为对于能力只要不是特别的差劲，都是大同小异，但是拥有社会的社交手腕，就会让交易更为容易。

Answer 3

能力更加的重要，如果一个人特别有能力，那么一定会让领导特别喜欢的，而且领导也会把这个人放在第1位。

Answer 4

我觉得是说话比较重要，在职场中，一定要会说话，不然后果可能就是被排挤。

Answer 5

说话更加重要，因为一个人的语言表达能力和沟通能力好的话，会升的特别快。