3500工资的百分之80怎么算
展开全部
法律分析：3500×80%=2800元
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第20条：劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。这是劳动者在试用期间工资待遇的法定最低标准。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应
|
问题解决率99%
|
24小时在线
立即免费咨询律师
18337人正在获得一对一解答
成都星星点灯5分钟前提交了问题
济南夏日炎炎4分钟前提交了问题
长春极地风情4分钟前提交了问题
