你愿意在北京过月薪一万的生活还是在三四线城市过四五千的生活？
首先，我更愿意在三、四线小城市过四五千的生活。主要是考虑到买房、物价、工资性价比、生活幸福感几个因素。
一、房价问题
北京的房价基本上以每平方多少万来计算的，北漂的人很多但是真正能够在北京安家稳定下来的很少。而三、四线的房价通常也就几千块钱，努努力还是不难的，买房问题是很影响幸福度的一个问题。
二、物价和生活水平问题
北京作为一线城市，它的物价和生活成本都比小城市要高的多。一万块钱的工资可能在北京也就够维持生活，并不会有太多可以存下来。
三、工资性价比
在北京，一万块钱的薪资与高昂的消费水平比起来其实不高，甚至不如小城市四、五千的工资要高一些。正常情况下，大城市的薪资水平应该要是小城市的3倍左右才可以。
四、生活幸福感
试想一下，在小城市里你骑个小电动车二十分钟就能到工作的地方。而且还可以经常回家吃饭，而生活在大城市常常为了节约，选择住在离公司很远的地方，每天挤公交、地铁都要一个小时，生活的幸福感并不高。
每个人都有自己的追求和选择，小城市有小城市的安逸，大城市也有更多的机遇和可能性。人各有志，任何选择都应该被尊重！
如果一个人在北京月薪达到一万的时候，我建议还是待在北京。
理由很简单，不管是谁，只要没有背景，一开始在北京工作，前一年左右肯定都是，3000上下，但是这远远和北京的经济等各方面极度不匹配，压力犹如泰山压顶，但为什么还愿意留下来，愿意坚持，因为北京机会多，北京他公平。
北京和其他一二线城市的唯一不同就是，北京需要靠自己真正的实力生存，活下来，典型的弱肉强食社会，而其他城市不一定，其他城市需要靠关系，走后门，家庭这种生活尽管是每个人追求的，但这绝不是一个年龄在35岁前年轻人追求的，因为不匹配，根基不稳，未来风险很大。
反过来讲，全国为什么所有人都往北京扎，宁可一个月温饱都很难，吃住很低端，为什么不愿意回去，因为他们在北京得到的精神财富远远大于物质，但如果坚持下来地位、精神，物质绝对迟早是有的。
如果现在都一万了，这说明，他们已经在北京历练了最起码2年，地位最起码从一个刚毕业或刚出社会的小屌丝到了最起码的主管等级别，为什么要离开，这正是往上走，稳定的基础，北京能磨灭一个人也能成就一个人，坚持才是最大的资本的和动力。
当然是在三四线城市过四五千的生活啊！
第一，首先是日常生活成本低。不论吃穿用度在小城市的价位要小很多，东西便宜，买着方便，因为离着农村比较近，还经常可以吃到农家的蔬果瓜菜。
第二，其次是教育成本低啊！因为工资水平的缘故小城市的教育花费低得多。
第三，交通很方便。城市小，人也少，没有那么拥挤，并且城市跨度没那么大，要去办事或者找人也不需要很长的时间，节省了时间和路费成本，老百姓的心理压力也会减少，幸福感大大提升。
第四，房子价格低。房子是老百姓绕不开的话题，大城市和小城市的房价相差数倍之多，所以这个压力是显而易见的，压力减少的太多了。还是那句话城市小，人们的幸福指数往往是比较高的！
最后加上一句，大人压力小了，心情也就好了，家庭更加和谐，老人孩子才会生活的更加幸福！
城市小，房租便宜，吃的也便宜
城市小，人少，公园玩儿的比较舒适
城市小，年轻人压力就小，老人也比较省
城市小，生存成本低，大家压力都小
我愿意在三四线城市生活。
原因一:因为在北京如果只有1万，确实不够用，除了生活开支和房租，也所剩无几了，并且整个人都是高度紧张状态，长期而往，猝死几率会增加；而在三四线城市生活节奏没有那么快，工作相对轻松，除了必要开支，也能存一点钱。
原因二:因为北京雾霾严重，而我目前居住的城市环境很美，空气质量很棒，特别哇塞。
原因三:三四线城市房价不高，买房容易一点，而且还不能照顾家里人，作为一名上有老下有小的我来说，在老家这个四线城市，工资虽然3500，但是我可以照顾家里老人，也可以天天陪着孩子一起成长，幸福指数爆棚！
综合上诉，我觉得我还是更喜欢三四线城市的生活。
能力带来月薪，月薪带来生活，生活带来城市依托，进而促进自己提高能力,提高月薪，提高生活质量(买房买车提高教育等)，良性循环。
月薪是你能力的社会化体现，也是一个城市发展的红利体现，这是毋庸置疑的。
但能力可不是一个城市发展的红利体现。
这个问题的逻辑还仅仅处在城市-月薪-生活的简单循环上，忽略了底层逻辑。
能力不仅仅依托于城市，更依托于你的天赋，兴趣爱好，大脑构成，身体优势，家庭背景，个人理想，风险性偏好这些。
一个保守型的，喜欢传统行业的，家里在小城市有依托有政府关系的人，和一个激进型，喜欢未知行业的，家里在小城市大城市都没有什么关系的人，完全是两种人生，两种头脑构成，两种发展轨迹。
这和月薪无关，月薪只是依托于你能力的一个数字而已。就算同样的行业加上城市的加成，同样的工作北京带给你1万月薪，小城市带给你3000月薪，但最后形成的能力提升也是完全不能以月薪来计算的。大城市的行业发展给你带来的前端视野和机会的把握（前提是你本人是激进型，也总喜欢琢磨事情）是能力提升，但小城市父母关系带来的人脉发展同样也是机会，甚至对于一些喜欢稳定的孩子来说，小城市岁月静好没压力的状态同样也是提升能力的因素，因为他们不喜欢在压力下工作。你强制性把他们放在不适合他们的高强度环境里，反而是会阻碍他们的能力提升。
