工作中遇到不喜欢,性格不合的同事怎么办?
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我感觉自己的性格很奇怪,第一次见面刚开始的时候我不会对别人有太多的偏见,因为不了解,我觉得每个人都有值得我学习的地方,都希望处一处。
所以一帮我否没有处不来的人,可以跟大家处得很好,但是时间久了,了解了之后如果这个人的所作所为不符合我的价值观,特别是他的行为侵犯到我的利益或者是人格尊严,我就是一棒子打死这个人,从此他就成了我的不喜欢的人,我对立面的人。
这个问题我也反思了很久,其实这样是不太好的,这种情况有点属于走极端,很多时候人与人之间磕磕碰碰是难免的,再怎么别人也有我值得学习的地方,工作中该合作的还是要得合作。
我之前的思想就是错误的,职场同事我怎么能以处朋友的方式去处呢,那结局肯定只会得到失望。在职场中选找朋友本省方向就是错的。
你看到别人,对别人不满的一些东西可能就是你自己缺乏的,或者是嫉妒的,所以要随时警惕自己的任何一种情绪,找到真正的原因,反思和完善自己。
总结:看人看整体,好的学习,坏的有则改之,不要带着有色眼镜看别人。每个人都有每个人的一种性格,也都有自己的处事做事风格,只要不伤害到你的利益或者整体的利益就随它去吧 ,省得气坏自己,能躲则躲,远之。
所以一帮我否没有处不来的人,可以跟大家处得很好,但是时间久了,了解了之后如果这个人的所作所为不符合我的价值观,特别是他的行为侵犯到我的利益或者是人格尊严,我就是一棒子打死这个人,从此他就成了我的不喜欢的人,我对立面的人。
这个问题我也反思了很久,其实这样是不太好的,这种情况有点属于走极端,很多时候人与人之间磕磕碰碰是难免的,再怎么别人也有我值得学习的地方,工作中该合作的还是要得合作。
我之前的思想就是错误的,职场同事我怎么能以处朋友的方式去处呢,那结局肯定只会得到失望。在职场中选找朋友本省方向就是错的。
你看到别人,对别人不满的一些东西可能就是你自己缺乏的,或者是嫉妒的,所以要随时警惕自己的任何一种情绪,找到真正的原因,反思和完善自己。
总结:看人看整体,好的学习,坏的有则改之,不要带着有色眼镜看别人。每个人都有每个人的一种性格,也都有自己的处事做事风格,只要不伤害到你的利益或者整体的利益就随它去吧 ,省得气坏自己,能躲则躲,远之。
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