同事能不能真心交朋友?
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又不是来互相给福利的,也不是什么交友网站做什么朋友的。
在单位这样一个工作的场合,就应该兢兢业业、勤勤恳恳、认认真真地做好自己的本职工作,多干活少说话,不要交朋友。
如果你在一个单位,见了人都想付出真心,想和人交朋友,那么就会被一些别有用心的人所利用,让你的职场充满荆棘。
希望职场新人在一个新的单位,不要把自己赤裸裸的放在陌生人的面前,更不要想交到真正的朋友。
就说我以前到公司来了一个新人,年纪也不小了,领导让我带带她,那也没有问题呀。
关键是的问题在于这个新人,对于工作一直不能上手,属于他的工作自己不能独立完成。
总是拉着我帮她加班,有一天他的工作不能完成,都到晚上10:00了,还打电话让我去单位给他帮忙,说他给我出来的打车费。
我一个女生晚上10点了,离单位还比较远,那加完班回家打车费还得我自己出,而且回家还不安全,有风险。
这样的忙怎么帮?就因为这次的忙没有帮最后人家到处给我使坏。
遇到这样的同事躲都来不及,还能和她做朋友?
有些人你帮她一次,后来就有第二次,第三次最后就会变成理所当然。
如果帮好了,功劳都是她的,如果事情没做好她会把烂摊子丢给你,给你赖在身上。同事是可以交到真心朋友的。
在单位这样一个工作的场合,就应该兢兢业业、勤勤恳恳、认认真真地做好自己的本职工作,多干活少说话,不要交朋友。
如果你在一个单位,见了人都想付出真心,想和人交朋友,那么就会被一些别有用心的人所利用,让你的职场充满荆棘。
希望职场新人在一个新的单位,不要把自己赤裸裸的放在陌生人的面前,更不要想交到真正的朋友。
就说我以前到公司来了一个新人,年纪也不小了,领导让我带带她,那也没有问题呀。
关键是的问题在于这个新人,对于工作一直不能上手,属于他的工作自己不能独立完成。
总是拉着我帮她加班,有一天他的工作不能完成,都到晚上10:00了,还打电话让我去单位给他帮忙,说他给我出来的打车费。
我一个女生晚上10点了,离单位还比较远,那加完班回家打车费还得我自己出,而且回家还不安全,有风险。
这样的忙怎么帮?就因为这次的忙没有帮最后人家到处给我使坏。
遇到这样的同事躲都来不及,还能和她做朋友?
有些人你帮她一次,后来就有第二次,第三次最后就会变成理所当然。
如果帮好了,功劳都是她的,如果事情没做好她会把烂摊子丢给你,给你赖在身上。同事是可以交到真心朋友的。
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我内心并不赞同同事之间不可以交心,关
键还是看是否有值得你交心的人。所以,是否
选择与同事交心,完全取决于那个人是否值得
交,千万别把同事关系和朋友关系完全等同,
但也没有必要完全对立。一方面大家低头不见
抬头见,一切以工作为主,把工作做好了,双
方人品人性都挺好,为什么不呢?
什么样的人值得你持续交往?能给你带来
更多正能量,帮助你成为更好的人,让你在人
际交往中加分的人。其实各种人际关系都是认
识人的一种方式,有缘分、相处得来、互相尊
重、坦诚相待都是可以成为朋友的,难道明明
可以成为朋友,就因为是同事,朋友还不能做
了?
为了成长,交心还是非常有必要。从个人
来看,不管是为了什么,交心都是必要的,毕
竟在一起朝夕相处,毕竟在一起同甘共苦,单
单就这日久生情的情意,都很难让人忘记!像
老年间,同事几十年,可能感情已经超出单位
协同关系的感情,那已经是老友,交心很正
常。
键还是看是否有值得你交心的人。所以,是否
选择与同事交心,完全取决于那个人是否值得
交,千万别把同事关系和朋友关系完全等同,
但也没有必要完全对立。一方面大家低头不见
抬头见,一切以工作为主,把工作做好了,双
方人品人性都挺好,为什么不呢?
什么样的人值得你持续交往?能给你带来
更多正能量,帮助你成为更好的人,让你在人
际交往中加分的人。其实各种人际关系都是认
识人的一种方式,有缘分、相处得来、互相尊
重、坦诚相待都是可以成为朋友的,难道明明
可以成为朋友,就因为是同事,朋友还不能做
了?
为了成长,交心还是非常有必要。从个人
来看,不管是为了什么,交心都是必要的,毕
竟在一起朝夕相处,毕竟在一起同甘共苦,单
单就这日久生情的情意,都很难让人忘记!像
老年间,同事几十年,可能感情已经超出单位
协同关系的感情,那已经是老友,交心很正
常。
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我觉得你还是没必要交真心朋友,那样你会很累
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