Question

职场上如何对付小人？

Answer 1

可以这么说，职场中碰到小人是非常可怕的，尤其是你有把柄被小人攥着的时候，他会反复利用这种把柄刺激你的底线，抢占你的利益，被小人纠缠是非常麻烦的一件事。很多人会疑惑，自己平常也很小心谨慎，怎么就会被小人知道各种细节呢。
实际上，在当前信息爆炸的时代，我们的把柄是很容易被别人掌握的，很容易泄露出去的，主要还是因为“祸从口出”，这个口可以是我们平时说话，也可以是我们的工作细节，甚至是我们通过各种自媒体平台发表的言论，这些途径都可以成为泄露我们把柄的途径，职场人要小心防范，才能一路走得稳。
举个例子吧，我就吃过一次大亏，以前刚上班的时候，恰逢博客特别流行的年代，一直紧跟时尚的我，当然也不会错过，立刻注册了自己的博客，没事在上面更新一些心情文字，有感伤的，也有自己写的小故事，也有一些吐槽领导同事的小文章。
那时候我非常天真，从没有在职场吃过亏，对人也是充分信任，我有一个坏习惯，就是电脑从来不设密码、不设锁屏、不设睡眠模式，也就是说，当我上洗手间的时候，我的电脑是对任何人不设防的。
本来这也没有什么，但是我每天上班第一件事就是把自己的博客登录上去，因此很多时候我的博客内容会直接显示在电脑屏幕上，谁都可以一眼看到。
有一段时间，我就很纳闷，好像同事看我的眼光都很奇怪，带着一种说不出道不明的意味，我也不知道为什么，就把这种疑惑写在了博客里，顺便吐槽一番。再后来那段时间，我的工作越来越不顺，领导对我的态度很冷淡，很多同事热情变成冷漠，我拼命想要挽回大家的关系，但是没有任何作用。
后来我才知道，公司里几乎所有人都知道我喜欢在博客里吐槽，告诉我这个秘密的还是公司的清洁工阿姨，在我上洗手间的时候，偷偷告诉我，很多人在我电脑屏幕前停留过，还看了很久。
得知这个消息的当天晚上，我就思考了很久，才明白自己为什么会招惹这个是非，无非就是吐槽的文章被别人看到，然后告诉领导和同事，才导致大家对我都有意见，说实话，这件事情深深教育了我，写这种吐槽文章，就等于把弱点暴露了出来，把雷埋了下来。而电脑不设防，就等于把自己的弱点拱手送给别人。
每个人都会私下吐槽过领导同事，但是一定要注意保护自己，千万不能让别人知道这件事，不注意细节，一旦雷炸了，受伤的就是自己。更可怕的是，很多印象一旦形成，就改不了了。

Answer 2

职场说到底也是一个小江湖，有江湖的地方就难免会有一些勾心斗角，有些人看似表面心平气和对你特别好，但是有可能背地里就“捅”了你一刀。

这个时候，我们是应该捅回去？还是忍气吞声？公子认为这个时候最好不要太冲动，你不妨参考下面说到的几种方法：

一、潜心工作，用实力击败对方
其实对于职场里面的小人来说，他们的主要工作就是把心思花在如何把同事搞下台。

所以这个时候如果你真跟对方杠上了，然后把过多的时间和精力浪费在对方身上，对于他们来说你就落套了，因为他们最不缺的就是时间和坏心思。

所以正确的做法就是韬光养晦，不去理睬对方，把心思转移到自己的工作和生活中来。一旦你做出成绩了，纵使对方下次想要找机会害你都很难。

毕竟在公司里面凭的还是硬实力说话，领导和老板最喜欢和最信任的就是那些有实力的人。

二、主动保持与领导的沟通
除了一方面要专注于自己的本职工作外，还有就是要经常主动跟领导保持主动沟通。

这一点非常重要，因为领导之所以会信那些职场小人的话，主要原因就是双方存在信息差，而领导又很难对底下所有人的信息做到了解。

所以如果自己多跟领导汇报工作，多沟通，逐步取得了领导的信任后，对方想要使坏领导也不会信。

而如果你平常只知道埋头做工作，领导根本不知道你这个人的存在，那么领导是很容易就上了那些小人的当的。

三、跟其他同事打好关系，尽量减少树敌
职场里面同事想要在背地里搞你，最主要的原因就是你们相互之间存在利益竞争的关系，毕竟升职加薪的机会就那么点，谁都希望自己是幸运的那个。

所以也就难免会因为利益关系而发生冲突和矛盾，这也提醒我们在日常就需要跟同事打好关系，尽量保持谦虚和低调，展示自己的大度和善良，这么做的目的就是减少树敌。因为少一个敌人，也就意味着多一个朋友。

四、不能太老实，该出手时必须出手
当然，最后公子还是要提醒你的是，做人还是不能太懦弱，如果在掌握了准确的证据后，就不要再退让了，一味地退让只会让对方得寸进尺，所以这个时候也要勇敢地去表达自己的观点，向领导说明真实的状况，请求领导给自己做主。

这样对方知道了你这个人并不好惹后，至少在行为上也会有所忌惮。