我不喜欢工作,怎么办?
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近两年,在职场中养成了一个习惯,就是领到任务会习惯性地问为什么这么做,不搞清楚这么做的原因,自己总是没有激情跟动力去持续做一件事情。
同样,对于刚毕业,走出校园的你来说,为什么要工作,你真的认真思考过吗?
其实工作,无非就三种原因:
其一,得赚钱,得生存,要养家糊口,父母辛苦一辈子了,得让他们过上一个好日子。
其二,人是群居的高级动物,通过挑战工作任务,跟同事合作,与客户交流,锻炼自己的意志、拓展自己的才能;通过工作的形式与内容跟其他人产生联系,保持沟通与活跃,产生强烈的被认可、爱和归属的感觉。
其三,人的需要是在不断地被满足,同时也是在不断地提升的,而工作就是自我实现的必经之路。
搞清楚了自己为何而工作后,在职场中,也就有了坚持下去的理由跟动力,不至于因为一点点小挫折而打退堂鼓。
明白了工作的原因,接下来,需要你对自己有一个清晰的认知,只有认清自我,才能给自己找一份适合的职业,根据自身的发展变化不断修正职业生涯规划。
那要如何认识自己呢?
首先,用心感受,找到自己的优势与不足的地方,了解自己能干什么,不能干什么,可以做好什么,发现自己的职业兴趣,从而扬长避短,尽快找到自己的工作方向。
第二,挖掘自己的职业能力和潜力。能力可以分为硬能力和软能力。硬能力主要包括知识、技能和天赋三个要素。软能力是指创新、沟通、团队合作及解决问题等的能力,比如能够与人和谐相处,能够准确地了解老板的意图,能协调好各部门之间的关系,能灵活顺利完成多人合作的工作,能变换思考角度办成别人办不成的事等。对于还没有找到工作的你来说,不妨先把自我效能、情绪管理、时间管理、有效沟通、创新思维等软能力培养起来,形成了职场核心竞争力,这才是你职场的制胜法宝。
第三,做好职业定位。如果不知道自己想干什么,不妨问自己2个问题:
1)自己想往哪条路线发展?比如,有的人特别外向,很喜欢跟人打交道,成就感特别强,那销售是非常适合的。
2)自己可以往哪条路线发展?有了比较明确的方向后,一定要结合自己的实际,比如自己的性格、能力、职业观等各方面综合因素,做进一步选择。
同样,对于刚毕业,走出校园的你来说,为什么要工作,你真的认真思考过吗?
其实工作,无非就三种原因:
其一,得赚钱,得生存,要养家糊口,父母辛苦一辈子了,得让他们过上一个好日子。
其二,人是群居的高级动物,通过挑战工作任务,跟同事合作,与客户交流,锻炼自己的意志、拓展自己的才能;通过工作的形式与内容跟其他人产生联系,保持沟通与活跃,产生强烈的被认可、爱和归属的感觉。
其三,人的需要是在不断地被满足,同时也是在不断地提升的,而工作就是自我实现的必经之路。
搞清楚了自己为何而工作后,在职场中,也就有了坚持下去的理由跟动力,不至于因为一点点小挫折而打退堂鼓。
明白了工作的原因,接下来,需要你对自己有一个清晰的认知,只有认清自我,才能给自己找一份适合的职业,根据自身的发展变化不断修正职业生涯规划。
那要如何认识自己呢?
首先,用心感受,找到自己的优势与不足的地方,了解自己能干什么,不能干什么,可以做好什么,发现自己的职业兴趣,从而扬长避短,尽快找到自己的工作方向。
第二,挖掘自己的职业能力和潜力。能力可以分为硬能力和软能力。硬能力主要包括知识、技能和天赋三个要素。软能力是指创新、沟通、团队合作及解决问题等的能力,比如能够与人和谐相处,能够准确地了解老板的意图,能协调好各部门之间的关系,能灵活顺利完成多人合作的工作,能变换思考角度办成别人办不成的事等。对于还没有找到工作的你来说,不妨先把自我效能、情绪管理、时间管理、有效沟通、创新思维等软能力培养起来,形成了职场核心竞争力,这才是你职场的制胜法宝。
第三,做好职业定位。如果不知道自己想干什么,不妨问自己2个问题:
1)自己想往哪条路线发展?比如,有的人特别外向,很喜欢跟人打交道,成就感特别强,那销售是非常适合的。
2)自己可以往哪条路线发展?有了比较明确的方向后,一定要结合自己的实际,比如自己的性格、能力、职业观等各方面综合因素,做进一步选择。
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