安徽遴选公务员报名条件有哪些
安徽遴选公务员有一定的条件限制，报考者需具备以下基本报考条件：
1.具有良好的政治素质、专业素养，品行端正，实绩突出，群众公认。
2.具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历。
选调生应符合基层锻炼的规定要求。除选调生外，应符合在本级机关工作的最低年限要求；没有规定的，须在本级机关工作2年以上。
基层工作经历是指在县（市、区）、乡镇（街道）党政机关（含参公单位），行政村（城市社区）组织，企业、事业单位以及其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役的经历，可视为基层工作经历。因工作单位变化而中断时间的可以累计。市级机关新录用公务员没有基层工作经历的，任职定级后如按规定下派基层锻炼满1年，符合遴选资格条件的，可以参加本次遴选。上述规定仅适用于本次公开遴选。
3.近3年年度考核均为称职及以上等次。
4.具有公开遴选职位要求的工作能力、专业条件和任职经历。
5.年龄在35周岁以下，特殊急需专业人才的职位，年龄可放宽到40周岁以下。
6.大学本科及以上文化程度。
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
8.符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
9.法律、法规规定的其他条件。
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安徽遴选公务员的报名条件可能因具体遴选公告而有所不同，以下是通常情况下的一些基本报名条件：
（一）报名人员范围：
本省市级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的科级以下公务员。
本省市级及以下参照公务员法管理机关（单位）中已进行参照登记备案且在编在岗的科级以下工作人员。
中央、省级机关设在市级及以下的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中符合条件的科级以下公务员（参照公务员法管理工作人员）也可报考。
报考面向选调生职位的，须是经安徽省选调生主管部门统一招录且作为选调生管理的人员。
政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
具有2年以上基层工作经历和3年以上公务员或参照公务员法管理机关（单位）工作人员工作经历，近3年年度考核没有基本称职以下等次。基层工作经历，是指在县（市、区、旗）、乡（镇、街道）党政机关（含参照公务员法管理的事业单位），村（社区）党组织或者村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。直辖市区（县）机关工作经历视同为基层工作经历。基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文件计算，因工作单位变化而中断时间的可以累计。选调生应符合基层锻炼的规定要求。
一般应当在本级机关工作2年以上。除报考专门面向选调生的公开遴选职位外，报考其他职位均应符合在本级机关工作的最低年限要求，没有规定的，须在本级机关工作2年以上。
具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历。报名人员年龄一般在35周岁以下（具体日期根据当年遴选公告要求），现任科级正职领导职务或一级主任科员职级的报名人员年龄放宽到40周岁以下（具体日期根据当年遴选公告要求）。部分特殊急需专业人才的职位，报名人员年龄放宽到40周岁以下（详见职位表）。
具有大学本科及以上文化程度。
具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
符合公开遴选职位要求的其他资格条件。
（二）报名资格条件：
- 官方电话
-
官方服务
- 官方网站
