Question

领导讨厌员工是什么表现？

Answer 1

1，远离该员工
如果上司远离你，那表明你并不受上司器重，就是上司并不太在乎你，不在乎你也就意味着对你没好感，甚至是厌恶。
此时，你要留意了，可能接下来上司就要对你批评了哦。

2，遇到该员工装作没看到
这起码告诉你，上司我对你有忌讳，希望回避你。
也许你在上司那里是那么幼稚，也许上司认为你是那么不入流。总之，在他看来，你的为人不太友善，或是你们之间由于性格、爱好等的原因不会有共同语言。其实，这也是上司讨厌你的侧面表现。

3，直接指出问题
这表明你的上司开始对你有意见了，说喜欢，那是不至于了。
在他眼中，也许你只是一个普通职员。还有，此时的你应该有不少缺点，在他看来是不妙的，因为你之前没太多问题，或者你是刚入职的员工，所以，他会直接给你指出来。

4，让该员工闭嘴
很多心直口快的上司如果讨厌一个员工，当该员工说的话和自己格格不入时，会主动让该员工闭嘴。
发生此类事情，大多是因为上司已经对其极大反感了，但是对其辞职又觉得不好意思开口。

5，降职或降薪
除了辞掉你之外，上司讨厌员工的常见表现为降薪，这样做的原因一般是由于你工作上做的不够好，上司对你不太认可。
因此对你降薪或降职的处理。

追问

谢谢你

亲，远离是什么意思啊

追答

远远地离开。

追问

哦哦，是不是不会主动给那个员工说话

追答

对的

追问

哦哦，谢谢亲

追答

不用客气

Answer 2

领导讨厌什么样的员工？这样三种人，往往再努力也很难被重用

Answer 3

就是爱理不理的，完全不关心，好像没有这个人一样

Answer 4

不上进，无作为，不会留须拍马

Answer 5

领导会骂他，或懒得理他，让他自己走