Question

劳务派遣工与正式员工间的差别有什么？

Answer 1

劳务派遣工与正式员工的差别首先劳务派遣工与正式员工的工资待遇是肯定不一样的。其次劳务派遣工和正式员工所签订合同的公司是不一样的。

Answer 2

1.
用工关系的区别。劳务派遣工。是与劳务公司签订劳动合同,由劳务公司管理,派遣到用人单位工作的一种用工形式,其劳动关系属于劳务公司...
2.
工作性质的区别。劳务派遣工。主要是用工单位,根据本单位工作的性质,将本单位业务中的一块业务,整体划给劳务公司,由劳务公司人员集中承担...
3.
使用上的区别。劳务派遣工。一般从事的工作都是限制性的、单一的工作,其劳务人员的提拔、使用归劳务公司管理,用人单位只和劳务公司发生关系...

Answer 3

劳务派遣工是与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司管理，派遣到用人单位工作的一种用工形式，其劳动关系属于劳务公司，员工的管理教育、工资发放、社保关系等均属于劳务公司。
正式员工则是与用人单位签订劳动合同，由用人单位直接使用、管理

Answer 4

劳务派遣工与正式员工的差别是非常大的有正式员工的。五险一金要被。劳务派遣的多。并且工资也比劳务派遣的要高一些。

Answer 5

劳务派遣工与正式工的差别就是年龄，呃，上的工龄工资和绩效工资以及各项都有差别的。