Question

眼高手低要不得，如何在工作中多做事少说话？

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Answer 1

职场就如同战场，打胜仗才是硬道理！多做事，少说话只是职场人在职场的一种表现！多做事肯定比少做事的好！多做事的人，肯定勤快，主动，不计较得失，肯吃亏又听话，任何一个老板都喜欢这样的员工，周围的同事也愿意和他们一起干活，因为多做事的人总是默默无闻的工作，什么事都主动上前！他们人缘好，工作努力，话又不多，每月的奖金应该总是拿得最多的！不能用少说话和多说话来评判好与坏，应该与不应该。少说话不一定就是好！多说话也不一定不好。

对事情的看法，评价，提议都需要用语言说话来表达！需要你谈看法的时候，该要你变态的时候你却不说话，谁也不知道你是怎么想的，这样对工作有利吗？老板一般也不喜欢这样的员工，职场需要有活跃的工作气氛，畅所欲言的工作环境，敢于表达不同意见，并且不打压敢于说真话的的员工，在这样民主，宽松的职场工作，你的心情一定不会感到郁闷和有压力！所以在职场，要多做事，敢于表达自己的看法和意见，当然说话要注意场合，要讲究说话的艺术，不要多说废话，不要啰唆，要使人听了不觉得烦，反而从你的说话中得到了启示，老板得到了一个合理化的建议！

这样的说话谁会讨厌你呢？多做事，提升职场核心竞争力，是你职场升迁的最有效办法。如果你仔细去观察，你会发现身边那些优秀的人都有一个特点，那就是勤奋。但凡领导交代的任务，不是完成，而是做到超额完成。不说别的，光是完成后的那种成就感，都能令你焕发夺目的光彩。当然，最重要的是，领导看到你的价值，也就愿意把更重要的项目交给你，职场升迁才有希望。尤其现在经济形势堪忧，职场竞争力更大了，我们不要整天忧心忡忡，而是应该静下心来提升自己的职业技能，当机遇来了，才能稳稳抓住。

Answer 2

在工作当中千万注意和同事之间的交流，不要太过于亲密，不要把自己所有的情况都告诉对方，也不要去参与别人的事情，应该努力的去工作，遇到不会的事情就应该向别人去请教，不要让别人难堪，也不要说别人生活中的事情，这样才能够做好事情，也不会说太多的话，一个人反感。

Answer 3

干好自己手头的工作，不要参与过多的事情，不要和其他人说别人的坏话也不要参与到许多自己不清楚的话题里面，多做一些自己可以干的事情。

Answer 4

应该在工作中有一定的专注度，同时也应该提高自己的工作效率，把重心放在自己的工作中，并且也要熟悉工作的流程。不要去想其他的事情，这样就能够多做事少说话。

Answer 5

首先你要了解这件事情该如何做，不会的要赶快抓紧问人，然后安心的做事，闲话一句都不要多说。