Question

同事和我一起升职，待遇之类的都一样，为何同事却会仇视我？

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Answer 1

一起升职的同事，所有待遇都一样，却会让自己被同事仇视，在我个人看来有两个原因。其一同事认为自己能力更出众，理应拥有比自己更好待遇；其二同事善妒，已经将自己看做了，职场最有力竞争对手。

人们常说：“职场如战场”，身处职场的我们，害人之心不可有，但防人之心不可无。想要让自己在职场中，能够一帆风顺，需要处理好同领导、同事关系。尤其是和自己平级同事，对方可能将自己，当做了竞争对象，不时地想要踩上一脚。

职位、待遇都一样，这样情况下，依然会遭到同事仇恨，原因不外乎下面这两个。

一、同事对我们心存误会

很多同事之间的不和，都源自职场中产生误会，本是为了更好完成工作，却因为双方意见不和，使得于其中一方，落了下风被领导批评。有过这样一次经历后，一颗仇恨、善妒种子，便在心中埋下。

一起升职的同事，相互之间会仇视，只能说明其中一方，认为另一方才能不如自己，不应该和自己得到相同待遇。

二、同事将我们当做竞争对手

职场中的同事，既有相互合作关系，也有相互竞争关系存在。我们可能无意与他人较长短、争高下，但对方却想要和我们扳手腕。我们的勤劳、认真，在同事眼中都是不屑，甚至认为我们刻意表现自己，其目的就是为了迎合领导，想要快速提升自己职场地位。

同为竞争对手，明面上是同事，背地里却会诋毁对方。想要让对方孤立，更想看着对方出丑。只有对方能力比自己弱，才能够让善妒者放下戒心，开始将目标转向其他同事。

面对这类善妒同事，我们既不能够卷入争斗，也不能够任其诋毁。最好做法便是避其锋芒，不要同对方纠缠不休。

Answer 2

可能是觉得对方付出的实力和精力比自己多，最后自己和对方平起平坐，对方才会特别不开心，特别不高兴，说明对方是一个喜欢攀比的人，离对方远一些。

Answer 3

出现这种情况的主要原因，可能是因为自己各方面的能力都比对方优秀，或者是自己之前得到了领导的称赞而对方却没有，也可能是因为同事知道双方都提升上来，怕领导误认为两个人之间有拉帮结派的行为。

Answer 4

可能是因为自己成为了同事的有力竞争对手，对于自己产生了一定的防范。

Answer 5

可能是因为这些同事比较小心眼，也可能是因为你工作能力比较强，所以他才会嫉妒你。