Question

工作中要不要做不属于自己的事？

Answer 1

职场中要不要做不属于自己的事,其实这个问题本身就是一个伪命题。
首先,我们要明白,什么是属于你的工作?
在《给加西亚的信》中,有一个非常经典的故事,就是关于如何让信送给加西亚的。当时,美国总统把一封写给加西亚的信,交由一名陆军准尉去送达。这名陆军准尉,接到信之后,并没有直接送达到目的地。他先找到了当地的一个商人,然后,又通过这个商人去找到了一位律师。最后,他又找到一位外交官,让他帮助自己把信交给加西亚。在这个过程中,这位陆军准尉,一共用了4个人。

而这4个人,都是不属于总统府的人。但是,这4个人的工作,却是为总统府服务的。
所以,我们也可以这样认为,只要是为别人提供服务的,那么,这些人的工作,就是属于别人的。而那些真正为自己做事的,才是属于自己的。
其次,我们还要知道,什么是不属于你的事情?
在职场中,有很多的事情,并不是自己的。因为,这些事情,是公司或者老板安排的。

比如,一个员工,被安排到其他部门去做一些杂务,这就是一件不属于他的事情。再比如,一个员工,被安排到一个岗位上做一些辅助的工作,这也是一件不是属于他的事情。当然,还有一些,是属于公司内部的一些事务。

比如,公司的采购,公司的财务等等。
再次,我们应该怎么做?
既然,很多事情,都不是属于自己的。那我们是不是就不应该去做呢?也不是。如果,你不去做,那领导就会觉得你不听话,从而给你穿小鞋。而且,如果你一直拖着不去做的话,领导也会觉得,你没有能力,从而,对你进行淘汰和调整。所以说,对于这样的事情,我们应该积极的去面对。而不是,一味的逃避。毕竟,逃避解决不了问题,反而会让问题更加严重。

Answer 2

工作中要做不属于自己的事