Question

如果没有过CET6，简历上写过了，单位能查出来吗？

如题！谁是HR的，能不能告诉我？我同学就这些写，我告诉她危险，她不信，所以来请教社会人士！
但是她的英语其实挺棒的，现在口语很牛，毕业后学了一段时间，只是没有这种证书，所以他认为英语肯定考能力，这只是个面试的敲门砖！ 我们都在北京！ 我们学的是计算机，她想去外企做软件开发，我也是！有谁是软件开发的HR，跟我说说好吗？谢谢啦！

Answer 1

单位能查出来。

1、只要单位要证书，拿不出来，就查出来了。

2、若使用假的证书伪造，核对应聘者英语四六级的证书真伪有三个渠道

（1）可以和应聘者手持的英语四六级考试的学校教务处进行核对；

（2）可以和全国英语四六级考试委员会进行联系查核；

（3）根据四六级证书的编号去相关网站查询，如果输入后与证书不符，则是假的。

扩展资料：

求职简历通过五大注意点

1、个人特长

求职者特长需具备一定层次性

业内人士指出，对于大学生求职特长一栏一定要详细。例如，求职者说自己会写作，则应该说明具体擅长写调研报告还是新闻稿件，同时最好列出代表作。但有些求职者却很离谱，“酒量大”、“擅长家务”等一一呈现，实在令人啼笑皆非。

2、在校任职

切勿因小失大，因职务丢失诚信

3、个人照片

不宜过度包装，切勿拍出效果自己也认不出

4、工作经历

经历讲“精”而非“多”

由于当前很多求职者充分响应“毕业院校、在校担任学生干部、在校成绩、所获证书等被用人单位越发看重”的号召，于是，诸多求职人士将简历中工作经历一栏堆砌慢慢。若有创业经历，那么对自己的创业经历进行一系列的总结，找出成功与失败的原因。

5、荣誉证书

证书不宜堆砌，应对“职”下“证”

细节决定成败，对于求职者来说以上几点需多加注意，以免因小失大。

Answer 2

这绝对是看公司了。
如果你应聘的是翻译或者外贸职位，公司招你就看中的是外语，那公司当然会核实了。
如果是其他的，六级只是一个敲门砖，一个象征，那么一般的公司不会去核实的，我可以说80%的都不会。
我同学应聘的一家建筑公司，他四级都没过，简历上写过了，现在已经去上班了。

Answer 3

我觉得还是实事求是一点比较好，其实英语6级没那么被人看重，招聘单位一般主要看你的综合素质，冒这种险不值得。 去做软件开发的话，4级够了，外企实际上更看重实际能力，真查起来就一点机会没有了。我工作快10年了，工作的基本是外企，这是我的感觉。

Answer 4

这么做是可行的 但是道德风险比较大 如果被企业发现绝对没有录用机会的 见过人这么做的 有的企业会看你的六级原件 然后收你的复印件以备查证 如果通过多方了解 面试不会查询证件的真伪 或者以能力考察为主 那么可以冒险尝试 但是不推荐
一般越大的公司越会去查 小公司 一般都是将四六级作为个套话写上去的 而且一般非英语类工作不会考察英语水平的 不过大多会检查证书 算是个门槛吧
祝你和你的朋友好运~

Answer 5

单位能查出来。

只要单位要证书，拿不出来，就查出来了。就算假的证书也能查出来。核对应聘者英语四六级的证书真伪有三个渠道，一是可以和应聘者手持的英语四六级考试的学校教务处进行核对；二是可以和全国英语四六级考试委员会进行联系查核；三是根据四六级证书的编号去相关网站查询，如果输入后与证书不符，则是假的。
CET是1987年由教育部高教司主持实施的一种大规模的标准化考试，分为四级和六级，四级为基础要求，六级为较高要求。四六级考试是我国规模最大的英语等级考试。